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株式会社エーブルの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 物流 / 課長 

4.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
女性の働きやすさ:
女性の社員が6割。基本は現場作業。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
女性の働きやすさ:幅広い年代で女性が多く働いている。女性の割合は高い。女性の管理
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回答者: 女性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月28日
女性の働きやすさ:子供がいるご家庭だと働く日や時間を調整してくれる。だが体力仕事
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回答者: 男性/ 物流/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2021年04月02日
女性の働きやすさ:コミュニケーションがない職場なので女性も向き不向きがハッキリし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
女性の働きやすさ:早出と残業が毎日なので家族のある人は大変だと思う有休があっても
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
女性の働きやすさ:産休や長期休みを取っても欠勤扱いになるが、どれだけやすんでも何
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3.2
東京都中野区中野4丁目10-2中野セントラルパークサウス
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
女性の働きやすさ:子育て中のお母さんもたくさんいた。気の強い女性の多い印象。... 続きを見る
3.2
東京都府中市晴見町2丁目16-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の育休制度や休みをとりやすく、働きやすいと思います。... 続きを見る
2.6
兵庫県たつの市
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】今後も働いている割合が多い... 続きを見る
3.3
大阪府豊中市豊南町東4丁目5-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究部/ 一般
女性の働きやすさ:最近は育休をとりやすくなっており、会社の体制は変わってきてい... 続きを見る
3.0
栃木県宇都宮市下岡本町4105
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:比較的女性の割合が多い点。社員はもちろんだがパートさん等も多... 続きを見る
2.9
三重県桑名市
メーカー・食品・飲料
3.4
北海道河東郡音更町字下音更北9線西18-2
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 本部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本部
女性の働きやすさ:女性がかなり多いが、逆に、女性ならではの生理休暇などが自分は... 続きを見る
3.6
東京都中野区中野4丁目10-2中野セントラルパークサウス
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:男女分けた社員雇用契約内容ではないので頑張れば頑張った分だけ... 続きを見る
3.1
東京都新宿区四谷1丁目6-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造/ 製造
女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすいと思います。実際に産休や育休後に戻って... 続きを見る
2.9
愛知県知多郡美浜町大字河和字上前田18
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:時短勤務が導入されました。産休後も続けて働ける環境になってい... 続きを見る

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