フロントフィールド警備保障株式会社のカテゴリ別口コミ（21件）
フロントフィールド警備保障株式会社の回答者別口コミ（2件）
- 副警備長 / 警備業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.4
最新の回答：2022年01月31日
- 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 非正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年06月14日
フロントフィールド警備保障株式会社の職種別口コミ（21件）
フロントフィールド警備保障株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
フロントフィールド警備保障株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年01月31日
フロントフィールド警備保障株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
フロントフィールド警備保障株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年01月31日
回答者： 男性/ 警備業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副警備長
2.4
組織体制・コミュニケーション:
人が足りていない状況だと、人数の補填を優先し面接相手の人間性を見ずに採用する。
そのため、コミュニケーションの取れないような人と同じ職場で働くことになる。
（稀にまともな方も入社するが。。。）
人が足りていない状況だと、人数の補填を優先し面接相手の人間性を見ずに採用する。
そのため、コミュニケーションの取れないような人と同じ職場で働くことになる。
（稀にまともな方も入社するが。。。）
フロントフィールド警備保障株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
フロントフィールド警備保障株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年01月31日
回答者： 男性/ 警備業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副警備長
2.4
フロントフィールド警備保障株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
フロントフィールド警備保障株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年01月31日
回答者： 男性/ 警備業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副警備長
2.4
成長・キャリア開発:
自分から積極的になれば色々な仕事を任せてもらえるので成長できる。
働きがい:
現場によるが、緊急対応が大変。
だかその分しっかり覚え、対応出来た時には達成感は感じる。
自分から積極的になれば色々な仕事を任せてもらえるので成長できる。
働きがい:
現場によるが、緊急対応が大変。
だかその分しっかり覚え、対応出来た時には達成感は感じる。
フロントフィールド警備保障株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
フロントフィールド警備保障株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年01月31日
回答者： 男性/ 警備業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副警備長
2.4
入社時の期待と入社後のギャップ:
警備と聞くと、楽そうなイメージが浮かぶひとがほとんどかも知れないが、現場によってはとてつもなく体力面でキツい場合がある。
セカンドライフとしてゆっくりと働きたい方は、面接時にしっかり確認した上で受けるべき。
警備と聞くと、楽そうなイメージが浮かぶひとがほとんどかも知れないが、現場によってはとてつもなく体力面でキツい場合がある。
セカンドライフとしてゆっくりと働きたい方は、面接時にしっかり確認した上で受けるべき。
フロントフィールド警備保障株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
フロントフィールド警備保障株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年06月14日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2019年06月14日
フロントフィールド警備保障株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
フロントフィールド警備保障株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年01月31日
回答者： 男性/ 警備業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副警備長
2.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 30万円 | 0万円 | 4万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 4万円 |
給与制度:
例外もあるが、現場の警備員は正社員でも時給制度。
働いた分収入は増えるのはいいがその分体力面がきつく、返って少し休もうとすると収入が減るため安定しない。
評価制度:
未経験でも現場で努力し経験を積めば役職を貰うことができる。
例外もあるが、現場の警備員は正社員でも時給制度。
働いた分収入は増えるのはいいがその分体力面がきつく、返って少し休もうとすると収入が減るため安定しない。
評価制度:
未経験でも現場で努力し経験を積めば役職を貰うことができる。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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フロントフィールド警備保障株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文フロントフィールド警備保障株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
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