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SLS株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2022年09月12日

回答者: 女性/ WEB制作・WEBマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月12日
成長・キャリア開発:
部署にもよりますが、私の部署は人数が少ないため、WEBマーケティングの市場調査からWEB制作まで一貫して携わることができます。そのため、たとえばWEBデザインだけに特化したいという方には向いていないかもしれません。

適正や本人の希望次第で、ある程度キャリア開発の道を選択できる印象です。WEBライティング、PHPなどのプログラミング、サイトの構築やデザインなど得意分野を活かすことができます。ミスマッチを防ぐためにも、自分の意志ややりたいことを上司やメンバーに伝えることが大切だと感じます。
口コミ投稿日:2023年10月20日

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ BPO事業部

4.4
口コミ投稿日:2023年10月20日
成長・キャリア開発:入社前に研修が1ヶ月ほどありました。コールセンターでの受付で
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口コミ投稿日:2023年05月28日

回答者: 女性/ WEBマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月28日
働きがい:年齢や在籍年数に関わらず評価してもらえる点は良い。昇進すると本職以外の
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口コミ投稿日:2020年03月04日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月04日
成長・キャリア開発:マーケティング部は現在あるEC事業のほかに、SEOやリスティ
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口コミ投稿日:2021年08月25日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2021年08月25日
成長・キャリア開発:現場作業員であれば知識や技術が付く。資格取得制度もあるので専
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口コミ投稿日:2020年03月04日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月04日
働きがい:ミッションは色々と多くありますが、会社自体が新しいステージを常に目指し
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口コミ投稿日:2019年09月13日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
教育・研修:教育・研修に関して、制度の見直しなどを含めて変わっていっている状態で
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口コミ投稿日:2019年09月18日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
教育・研修:業務内容のマニュアルはありますが全く同じ場合のケースが少ないので基本
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口コミ投稿日:2019年02月20日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年02月20日
成長・キャリア開発:上司に指導注意を受ける場合に、「人として成長するためには」と
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口コミ投稿日:2019年09月13日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
教育・研修:社内の研修制度はあまり整っていません。先輩に質問や相談などは聞いて答
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:一つの仕事(モノ)を完成させると達成感を味わえる。... 続きを見る

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