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株式会社パーソンアンドパーソンスタッフのカテゴリ別口コミ（22件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社パーソンアンドパーソンスタッフの回答者別口コミ（3件）

  • スポーツインストラクター 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
3.2 最新の回答：2022年07月03日
  • スポーツインストラクター 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
2.4 最新の回答：2021年07月06日
  • 健康産業 / トレーナー 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
1.8 最新の回答：2020年10月12日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社パーソンアンドパーソンスタッフの職種別口コミ（22件）

販売・サービス系（7件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（15件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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株式会社パーソンアンドパーソンスタッフの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月03日

回答者： 男性/ スポーツインストラクター/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年07月03日
福利厚生:
福利厚生は他の会社と比べ手薄に感じました。
住宅補助や寮は無いので、一人暮らしをしている社員はかなり切り詰めた生活になるかと思います。

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株式会社パーソンアンドパーソンスタッフの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月06日

回答者： 男性/ スポーツインストラクター/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2021年07月06日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はシフト制で変則型です。
週に1日のみ休みがあれば、3時間勤務が週に2度あり休みがない週も割とあります。

多様な働き方支援:
リモートワーク等は特別行えないと思います。

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株式会社パーソンアンドパーソンスタッフの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月06日

回答者： 男性/ スポーツインストラクター/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2021年07月06日
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は会うことが中々無いので、コミュニケーション等は月に一度の報告会のみでした。
逆に、アルバイトの方パートの方とは毎日お会いするので、コミュニケーションは取れます。

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株式会社パーソンアンドパーソンスタッフの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月03日

回答者： 男性/ スポーツインストラクター/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年07月03日
女性の働きやすさ:
パートスタッフの多くは女性ですので、女性の社員でも働きやすさはあるかと思います。
しかし、トレーニングの補助作業等がある為、一部力時事が必要な業務もあります。
社員が充実している訳ではないので、急なお休み等は正直かなり厳しいかと感じました。

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株式会社パーソンアンドパーソンスタッフの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月06日

回答者： 男性/ スポーツインストラクター/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2021年07月06日
成長・キャリア開発:
お客様と関わりを持つ職業でしたので、コミュニケーション能力は多少付くのではないかと感じました。
理不尽な方にも対応をしないといけないので、接客能力は付くと思います。

働きがい:
お客様に感謝される時は接客業の特権で嬉しかったです。

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株式会社パーソンアンドパーソンスタッフの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月06日

回答者： 男性/ スポーツインストラクター/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2021年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
特にありませんでした。

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株式会社パーソンアンドパーソンスタッフの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年10月12日

回答者： 男性/ トレーナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 健康産業

1.8
口コミ投稿日：2020年10月12日
事業の強み:
健康産業なので、大きく崩れることはない

事業の弱み:
営業力が弱いので新しいものにチャレンジすることがない

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株式会社パーソンアンドパーソンスタッフの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月03日

回答者： 男性/ スポーツインストラクター/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年07月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
基本給が低い上に残業等も一切無いので、基本的には低い傾向があります。
賞与は年２回しっかりと出ました。
各手当については、交通費の支給やマイカー通勤の場合は、距離に応じてガソリン代が出されます。

評価制度:
昇進については年功序列で上がっていく形かと思います。
新人が入ってこないことには必然と役職の変更は期待が持てません。

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