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サンデン株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ R&D/ 課長

4.4
口コミ投稿日:2023年10月04日
事業の強み:
EVなど成長領域での新しい事業を行なっているため成長が期待できる

事業の弱み:
安価な部品を提供する競合と高機能を謳う競合が増えているため、戦略が複雑化している。

事業展望:
EVの成長と共に売り上げが伸びることが期待できる。

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 自動車事業部/ 主任

2.7
口コミ投稿日:2023年01月13日
事業の強み:特定の製品のシェアが高い事は強みだと思います。事業の弱み:製品の比率
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務本部/ リーダー

3.2
口コミ投稿日:2022年10月14日
事業の強み:自動車部品製造業としてカーエアコンの分野である程度の知名度と有力な顧
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月08日
事業の強み:車関係の部品を製造しているためそこが強みだと思います。事業の弱み:車
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務/ 主管

3.1
口コミ投稿日:2022年02月21日
事業の強み:ニッチ戦略には秀でていると感じる。事業の弱み:開発・技術力を支える人
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回答者: 男性/ 経営財務管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営財務管理

3.3
口コミ投稿日:2021年12月19日
事業の強み:欧州を中心とした市場シェアの高さは確かにプレゼンスはあったが、自動車
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回答者: 男性/ 電子開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月01日
事業の弱み:新規開発のスピードが他社と比較して非常に遅い。守りの文化なので、新し
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月05日
事業の強み:外資になったことでスピード感は出た。いい方向に動こ
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産技術/ なし

1.6
口コミ投稿日:2020年08月09日
事業の強み:海外進出が多い事業の弱み:競走会社が強過ぎる事業展望:将来性があまり
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 生産技術部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2020年11月27日
事業の強み:今は資金力が無く、将来への投資が出来ない状況です。会社がつぶれないよ
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回答者: 回答なし/ インフラエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月30日
事業の強み:海外の販売網がある事業の弱み:事業が年々縮小しているため、何か新しい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年03月09日
会社の安定性:海外での売り上げが7割であるため為替の影響をもろに受ける。円安であ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】中途入社が多くとても馴染みやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 日系統括部

3.3
口コミ投稿日:2024年02月28日
事業の強み:世界シェアの高い製品がある一方、後発の製品もあり、苦戦を強いられてい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年01月21日
会社の安定性:カーエアコン以外の事業が安定していません。 ショーケース、自動販売機
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年01月21日
会社の安定性:自動車のカーエアコン用コンプレッサーは、世界で2位の販売実績があり
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回答者: 男性/ 経営管理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月06日
事業の強み:自動車部品業界で築きあげてきたネットワーク。事業の弱み:海外展開と多
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月15日
事業での社会貢献:地域でそれなりの雇用をしているので最低限の社会貢献は出来ている
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月15日
成長性・将来性:既存の事業・製品の成長性、将来性が不安であるため、そのまま企業と
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月15日
雇用の安定性:販売している製品のシェア等はそこそこあり、その点では安定していると
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月15日
会社の安定性:安定性は悪くはないが、既存の製品の市場も成長性といった点では期待が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:そこそこ安定していると思いますが、現場で起こっていることが、経営層
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:仕事として肝心なところをアウトソーシングしている感じがする。会議
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰に対して役に立っている仕事か】設計者に、設計時のコストがわ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:サラリーマン社長という感じはある。短期の成果を重視していて、長期的な
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:環境を基軸にというスローガン。環境賞も受賞。社会へのアピールは
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回答者: 女性/ ビジネス企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発本部商品戦略部

3.0
口コミ投稿日:2021年05月12日
事業の強み:事業毎に異なる。コア技術を持っているので、グローバル市場次第ではない
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】この会社でしか働いたことがないので
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】モチベーションはかなり低いです。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】環境に力を入れているので、環境かと思いま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】中身よりも表向きのアピールがよい。世
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】シーズ探しがうまい方だが、事業化に難。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】技術力の向上。製造業であるから、よい製品を
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】機能部品の内作技術向上。固有
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】高い人もいるが、10年以上前より
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