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岡山理科大学のカテゴリ別口コミ（5件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

岡山理科大学の回答者別口コミ（1件）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
3.1 最新の回答：2016年01月20日
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岡山理科大学の職種別口コミ（5件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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岡山理科大学の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年01月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日：2016年01月20日
福利厚生：社員にとっては、研修がよく受けられたり、興味のあるイベントへの出張も割と許可が出やすく、非常に福利厚生が充実しているようでした。
社内で建康診断や骨密度測定も受けることができたり、有給休暇も取得しやすい環境でした。
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岡山理科大学の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年01月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日：2016年01月20日
勤務時間・休日休暇：派遣は決められた日時のみなので、特に意見はありません。
社員は、結構自由に有給休暇や半日休暇をとっていましたし、残業もあまりなかったので、プライベート優先の方もたくさんいて、うらやましかったです。
休暇は自由に取りやすい環境でした。
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岡山理科大学の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年01月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日：2016年01月20日
教育・研修：社員は、県外での研修を手当つきで頻繁に受講していましたが、それに反して、派遣社員や契約社員、パートは研修ゼロ。
社員との格差をかなり感じました。
これでは、愛社精神も育ちにくいと思います。
今の時代、社員、契約社員、派遣社員、パートなど、一つの職場で色々な形態の働く人がいますから、待遇面を含めてどう接するか、どう活躍してもらうか、考える必要があると思います。
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岡山理科大学の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年01月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日：2016年01月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：派遣と社員の給与、待遇が違いすぎる。
社員は福利厚生もしっかりしていて、研修も頻繁に行っているが、派遣は同じ仕事をしていても全く無し。
残業も絶対してはいけないので、月給にするととても低く、生活していけない。
すべての面で社員とその他（派遣やパート、契約社員など）との格差があるので、士気があがらない。
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