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学校法人小曽根学院の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月04日
成長・キャリア開発:
キャリアアップは望めません。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年01月31日
教育・研修:市の研修は強制的なので、例え用事があったとしても休めなく、事前に知ら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年03月05日
働きがい:指導者がレベル高いものを目指していたり、求めているので発表会一つでも過
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年03月05日
働きがい:下はなんでもまずは先輩に相談して全体で現状を把握できるように働きかけて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年03月05日
成長・キャリア開発:音楽、表現力、アイデア力臨機応変に動くことなど保育者に必要な
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同じ業界の企業の口コミ

2.6
福岡県宗像市
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】ぜんぜんスキルアップになりません... 続きを見る
4.0
愛知県知多郡美浜町大字奥田字会下前35-6
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:学生指導や学生に対するより良い「サービス」の提供を通じて、学... 続きを見る
2.6
千葉県松戸市
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:階層別研修制度があるものの、実際の仕事に使えるスキルが身につ... 続きを見る
3.3
宮城県仙台市青葉区片平2丁目1-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
働きがい:【一番やりがいに感じる点】学生の成長を見ること。だんだん大人... 続きを見る
2.7
東京都立川市柏町5丁目5-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:【身に付く知識・経験・スキル】基本的な学校事務、また、受験関... 続きを見る
3.2
神奈川県横浜市金沢区
人材・教育・学校教育
回答者: 回答なし/ 医療スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:非常に多忙だが、技術面では十分に成長することが可能。また、別... 続きを見る
3.4
千葉県千葉市中央区本千葉10ー23
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【一番やりがいを感じる点】教育業界の中にあって、革新的な取り... 続きを見る
2.5
奈良県生駒郡三郷町立野北3丁目12-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】まさにその通り。企画だけ... 続きを見る
2.7
兵庫県尼崎市南塚口町1-24-16
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】人生設計どうりにはいかないのが... 続きを見る
3.1
愛知県知立市西町亀池41−1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
働きがい:実習生から感謝の言葉をもらった時は1番やりがいを感じられます... 続きを見る

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