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口コミ投稿日：2016年05月09日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年05月09日
会社の安定性：設立からあまり経っていないため先のことはわからない。また、男性が多い為か、女性への配慮に欠けるように思う。
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口コミ投稿日：2016年05月09日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年05月09日
福利厚生：子供がいるので現在は時短、残業なしに対応して頂いているのですごくたすか
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口コミ投稿日：2016年05月09日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年05月09日
福利厚生：アットホームな雰囲気でなじみ
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口コミ投稿日：2016年05月09日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年05月09日
教育・研修：具体的な教育・研修制度が
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口コミ投稿日：2016年05月09日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年05月09日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：自分次第で評価してもら
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口コミ投稿日：2016年05月09日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年05月09日
成長・キャリア開発：難しい仕事を任され、それをやり終えた時など。取り組んでる時は
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口コミ投稿日：2016年05月09日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年05月09日
教育・研修：新しいテクノロジーによって進化する物に対して常に勉強し続けなければな
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口コミ投稿日：2016年05月09日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年05月09日
教育・研修：専門的な知識が必要になることと、業務の範囲が多岐に渡るので、自ら積極
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口コミ投稿日：2016年05月09日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年05月09日
働きがい：従業員の意見が通りやすい。ある程度自分の裁量で仕事が出来るので向上心の
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