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株式会社ミュゼプラチナムの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
302万円180~500万円421

(平均年齢27.2歳)

回答者の平均年収302万円
回答者の年収範囲180~500万円
回答者数421

(平均年齢27.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
302万円
(平均年齢27.4歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
303万円
(平均年齢26.9歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
300万円
(平均年齢27.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(466件)
すべての口コミを見る(3371件)

株式会社ミュゼプラチナムの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月08日

回答者: 女性/ エステ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月08日
福利厚生:
退職金はありません。通勤手当は最大2万円まで出ます。
産休、病気による休職制度、時短勤務などがあります。時短勤務は最初から時短採用ではなく元々働いていたスタッフが育児や介護などにより時短勤務が必要になった場合に使える制度になります。

オフィス環境:
ビルイン店舗や商業施設店舗など様々ですが全国どこでもだいたい駅前なので通勤はしやすいです。ヘルプや異動などもあるので近隣店舗が多い地域の場合は1店舗にずっと所属しているよりもいろんな店舗への勤務の可能性が高いです。
本社はお台場にありますがサロンスタッフが行く事はほとんどありません。入社してすぐの研修会場は本社とは別になります。
サロンによってスタッフルームの広さが違いますがだいたいみんなでお昼を取ることが多いです。休憩は1時間まるまる取り取れなかった分は別で取ります。
レンジ、冷蔵庫、クラクラなど使えます。

株式会社ミュゼプラチナムの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月30日

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年05月30日
勤務時間・休日休暇:
根性(体力も)があるなら休みなども充実したければばつ  今後子育てしながら仕事をしたい方には育児時短も取得するスタッフが多いので良いですが、土日の休みはあまりとれないと思っても良いです(2日が希望休数なので)  複数店舗を見ましたが、女性だけの環境ですがいじめなど心配することはなかったです。  美容関係に無資格で入るなら入りやすい会社です。初社会人でミュゼで社会人経験(常識や敬語)積む方も多いです。  美容の知識は意欲さえあれば身に付けられる環境です。
始めの研修期間は基礎知識や技術など覚えることが多くあるのでそこが最初の山です。入りやすいのでそこの山で軽くある程度が辞めます。勉強も美容も興味がなければ無理でしょう。  研修が終わってからカウンセラーなどの選択肢が出てきますがこれもまた練習です。    基本的に出張OKでないとNGと聞いています。転勤はありませんが、希望で全国転勤も可能です(そこの店舗に空きがあれば)  勉強やキャリアアップのための出張や  スタッフの余剰がある店舗から少ない店舗にヘルプで行くための出張があります(一ヶ月単位)。長ければ半年などもありますが平均1~3か月程度。  頑張って下さい

株式会社ミュゼプラチナムの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月21日

回答者: 回答なし/ 美容管理職/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月21日
企業カルチャー・社風:
トップダウンの組織体制だったため、風通しが良いかと問われると、ケースバイケースだと思います。

組織体制・コミュニケーション:
店舗スタッフは、女性のみの為、年齢や入社歴などにかかわらず、比較的コミュニケーションは取れているのが多いとは思いますが、店舗数も多いため、店舗ごとに差はあります。

ダイバーシティ・多様性:
会社の規模的に、障害者雇用は進んでいると思います。しかし、多様性への取り組みに関しては特にない。

株式会社ミュゼプラチナムの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 女性/ カウンセラー、エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ カウンセラー

3.9
口コミ投稿日:2024年02月19日
女性の働きやすさ:
店長やマネージャーも全員女性です。女性しかいないため、サロンの雰囲気は良いと思います。仕事だけではなく、プライベートの女性ならではの悩みも相談しやすいです。結婚して子供が産まれたら時短としても勤務できるため、育児との両立がしやすいです。産休育休もしっかり取れます。つわりが酷ければ早めに産休に入ることも可能です。時短だけでなく、週休3日や残業ありやなしなど細かく勤務形態を変えることもできます。勤務形態を3ヶ月間だけ変えて試すこともできます。有給も取れます。入社時にはリフレッシュ休暇で、5連休取得が可能と記載がありましたが、最近は人手不足で取れたとしても3連休しか取れません。土日や月末は避けて連休を取らないといけないので、家族や友達と予定を合わせるのは難しいかもしれません。リフレッシュ休暇だけでなく、年末年始休暇も最近は公休からの消化になり連勤が増えてます。エステ系の脱毛サロンが倒産しており、経営自体が厳しいのかもしれません。状況は厳しくなってますが、福利厚生は変わらずちゃんとありますし、コスメは社割で安く購入できます。脱毛やフェイシャルエステも無料で出来るため、女性からしたらすごく嬉しい制度がたくさんあります。

株式会社ミュゼプラチナムの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月19日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月19日
成長・キャリア開発:
入社後研修は2週間ほどあり、トレーナーがライトの当て方や座学など丁寧に教えてくれます。研修後、店舗で全身合格したら独り立ちするのですが、そこで課題になるのが悪くいうとどれだけ勧誘できるかです。店舗で毎月売目決めてチームでコース提案して契約繋げていくのですが、コミュニケーション能力がないと厳しいです。たまに話したくないお客様もいるので慎重に施術行っていかないときついてす。なので必要最低限の声がけだけし、喋らないようにしたりしてました。スタッフの皆さんは凄く優しいです。どうやってコース提案したらいいのか優しく教えてくれたり、アドバイスしてくれるので働きやすいし、シフト制なので早番が被ったりしたら仕事終わりにご飯食べに行ったりしました!打ち上げもあったりするので凄く楽しいです!プライベートはシフト制で勤務形態も週2休と週3休と選べるので友達と遊びに行ったり趣味に没頭できるので働きやすいのと遅番の日とかは寄り道してから仕事とかできるのでそこがいいなと思いました。
ただ、有給はシフト制なので希望通りにいかなかったりします。でもとりやすかったりします!
残業代は残業した分ちゃんと入るので安心して大丈夫です!

株式会社ミュゼプラチナムの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月13日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年05月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
エステティシャンというと優雅に働くイメージがあるが、実際は時間に追われる日々が続く。お客様の予約も1分単位で時間を管理してご案内からお返しまで終わらせる必要があり、その間に契約や他のスタッフのフォローなど回るようになると思った以上にいそがしい。ただ、隙間時間の活用やいかにお店をスムーズに回すかといったような時間管理能力は身につく。
また、思ったより営業の側面が強く、最初は少し戸惑った。上司の考え方にもよるが、基本的には数値を上げる人がえらいという考えではなくチームで働いてみんなで得た売り上げという考え方ではあるので、その考え方を忘れなければそこまで苦ではないかも。

株式会社ミュゼプラチナムの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月17日

回答者: 回答なし/ カウンセラ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年07月17日
事業の強み:
医療脱毛や脱毛器の性能があがり今後は脱毛業だけではかなり厳しいと思われる
客層も若い方主婦が多く脱毛以外を提案していくのも厳しい
もう少しリーズナブルや都度払いなど客層にあったことを提案していくべき

事業の弱み:
脱毛器の性能が高くなり医療脱毛など金額も低下していく中で今後はかなり厳しいと思われる都度払いや当日に体験してからコースを提案するなど柔軟かつお客様にあったことをしていかないと厳しい
また年々接客のレベルがかなり低下しているので接客を求める層の客にはサービスがあっていない
ように思う

株式会社ミュゼプラチナムの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 女性/ カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 10万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
昇給は、売上などお店の貢献度と素直で前向きが人が評価される。
個人で評価をした後に、店舗責任者が更に評価をするので、売上だけではなく日々の勤務態度なども含まれるのでやり甲斐を持って仕事に臨むことが大事。
賞与は年4回あるが、普通の企業に比べるととっても少ない。期待しない方が良い。
インセンティブがあるので、お給料は比較的高め。その月の達成によったり、目標数値があるので、支給額は一定ではなくバラバラ。
カウンセラーや役職、子供が居ると手当もちゃんと支給される。
長期出張もあるが、手当もかなり手厚い。レオパなど用意をされてるので安心して行ける。色々な場所に行けるので、刺激があって楽しいと思う。

評価制度:
意欲的で、センスがある人であればどんどん上に行く事が可能。
社歴はそこまで重要視されてはいない。しかし、実力があっても人として出来ていないと周りから認められない。基本素直さが大事。