口コミ750件
年収・給与112件
求人657件
フォロー数76人

株式会社オープンアップコンストラクションの平均年収は307万円、年収範囲は193～540万円です（67人の正社員の回答）。

株式会社オープンアップコンストラクションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを112件掲載中。

株式会社オープンアップコンストラクションの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
307万円	193~540万円	67人

（平均年齢26.3歳）

回答者の平均年収	307万円
回答者の年収範囲	193~540万円
回答者数	67人

（平均年齢26.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	286万円（平均年齢26.6歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	298万円（平均年齢24.3歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	309万円（平均年齢26.4歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	309万円	540万円	37人
30~34歳	373万円	500万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社オープンアップコンストラクションの口コミを探す

回答者：女性/ 技術職社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
205万円	22万円	2万円	15万円

年収	205万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	15万円

給与制度:
良い点は色々な企業で働ける。そこから大企業に転職も可能。住宅手当がある。
気になる点は昇給制度について明確でない(2年目で1円も上がらなかった)。年二回の賞与が安すぎる。

評価制度:
面談や出勤率等の評価で給与等が決まるようですが、評価ポイントは満点なのにベースアップがなく、面談もありませんでした。就業先の業務も面談がなく、実力も会社は知る術はないので、年功序列なのかと思います。

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回答者：男性/ 現場監督補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	20万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給はほぼありません。残業出来る場所へ配属されない限り額面的にも業界内

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与はしっかりしている。残業時間を誤魔化したりは無い。なんなら残業しす

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回答者：男性/ 施工管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	22万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与合わせて300万円程度です。ただ昇給があまりないです。一年半働いて

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回答者：女性/ 建設エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	22万円	0万円	20万円

年収	280万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:交通費をどの程度負担してもらえるかは配属先によるかと思います。賞与は6

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	24万円	0万円	20万円

年収	280万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:資格手当があるとはいうものの、どの資格にいくらの手当がつくのか分からな

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給なし。賞与はないに等しい額の支給。　住宅補助がある。評価制度:評価

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回答者：女性/ 工事部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2024年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	22万円	0万円	7万円

年収	260万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	7万円

給与制度:給与は総支給22万円ボーナスは1年目なし手取りで言うと18万円程度残業

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	27万円	6万円	5万円

年収	330万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	5万円

給与制度:昇給に関しては客先(派遣先)が応じてくれるか次第。入社時から基本給は変

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	6万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は微々たるもの。賞与も最大で20万ちょっと程度。派遣先企業への足が

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回答者：女性/ 施工管理他/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	24万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	24万円

給与制度:昇給はほとんどなかったように思います。賞与も６月と１２月に１4万ずつほ

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回答者：女性/ 積算/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:未経験、無資格だと、それなりの基本給がもらえていると思っていましたが、

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ プラントエンジニアリング/ 無し

2.2

口コミ投稿日：2024年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	5万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	20万円

給与制度:派遣先への転籍を前提としている為か賞与は少なく、いち早く転籍させようと

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	3万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

給与制度:危険な仕事ということもあり、家賃補助も出る為生活には困らない額は貰えま

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニア部/ 一般

4.5

口コミ投稿日：2023年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	29万円	0万円	19万円

年収	360万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	19万円

給与制度:UTグループ内での移動が出来れば賞与が発生(エンジニア之場合)新入社員

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回答者：男性/ 設計部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	40万円	0万円	20万円

年収	480万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:意欲があればそれに見合った給与（20代に見合った給与で30代・40代で

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回答者：男性/ 施工管理職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	16万円	5万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:最低限の給料は、もらえるという形です。ただ将来的に給料増加はあまり期待

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	5万円	10万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	10万円

給与制度:初年度は賞与なし。派遣先によって繁忙度がかなり違うが、基本給は同じであ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	19万円	0万円	0万円

年収	310万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:いまいち説明がなく、担当と話す機会も少ないので良くわかっていないです。イン

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回答者：女性/ 作業員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年02月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	1万円	25万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	25万円

給与制度:基本給はあまり高くなく、残業代で稼ぐしかないような状態と思います。賞与

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回答者：男性/ 監督/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	23万円	2万円	0万円

年収	330万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:資格を取得しないと給与が上がらない。資格取得支援もあるけど、本社近くの

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	23万円	2万円	10万円

年収	310万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	10万円

給与制度:賞与といいながら毎回10万ちょっとしかなく、昇給がなかったため、営業へ

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回答者：男性/ 技術員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
262万円	16万円	0万円	65万円

年収	262万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	65万円

給与制度:給料は、21万円(建設系の大学を卒業していれば、＋2～3万円)賞与は、

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	5万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:昇給は年一回で上がったか上がらないかわからない程度。出張の場合は、手当

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	2万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:新卒一年目は賞与はでない。給料は普通。残業はした分でます。住宅手当もあ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京オフィス

2.3

口コミ投稿日：2022年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
245万円	20万円	0万円	5万円

年収	245万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:派遣のお仕事のため、給与は業界でみるとあまり良いものではありません。で

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回答者：女性/ 施工管理補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
22万円	22万円	0万円	0万円

年収	22万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給については、担当の方が、少しでも上げてあげたい、と言う方と、全く気

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回答者：男性/ プラントエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	240万円	20万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	240万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	20万円

給与制度:普通より少し下。ボーナスが少ない。残業代はしっかり出るのでそこは問題な

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給は評価次第。派遣先でどんなことを頑張っているかやどんなことができる

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	21万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣技術者として、業務を行うため、派遣先の企業に大きく左右される。一年

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	10万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は、派遣先や担当営業によってだいぶ変わる。経験年数等もかなり考慮さ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は生活する分だったら問題ない。ただ残業しないと稼げない。独身ならま

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回答者：男性/ 設備系/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
325万円	27万円	2万円	1万円

年収	325万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	1万円

賞与:新卒の場合は賞与があるようだが、中途採用の場合は無し、もしくは寸志。1年半

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給に関しては、入社説明と聞いていた話が違うと思う。賞与は年2回と聞い

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 名古屋事業所/ なし

3.2

口コミ投稿日：2021年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:勤務地を選ばなければ月25万で家賃6割補助やその他もろもろ引かれて、手

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社オープンアップコンストラクションの初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
252万円	--万円	--万円	--万円

年収	252万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:初任給はそれなり。健康診断の費用、引っ越し代、交通費といったものも支給

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株式会社オープンアップコンストラクションの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月10日

福利厚生:寮はレオパレスが用意されます。通勤手当は上限あり。退職

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月04日

福利厚生:住宅補助はかなり大きいが制約がある。退職金はなく、通勤手当は全額でる。

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株式会社レックスアドバイザーズの年収・給与

3.8

東京都千代田区平河町2-16-1　平河町森タワー12F

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:人事制度がしっかりしており、昇給の基準などがわかりやすい。昇... 続きを見る

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株式会社コンテックの年収・給与

3.7

東京都港区芝５丁目３３－１森永プラザビル本館　１２Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:基本は出向先での仕事となるため出世とはほぼ関係しない。給与に... 続きを見る

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株式会社タイズの年収・給与

4.2

大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー23階

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:明確に定められており、分かりやすい。評価制度:年功序列ではな... 続きを見る

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株式会社ビーネックステクノロジーズの年収・給与

3.6

東京都港区東新橋2丁目14-1NBFコモディオ汐留

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

給与制度:業務量や成果に沿った適切な支給額だと感じています。成果や評価... 続きを見る

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株式会社WEDGEの年収・給与

3.6

大阪府吹田市豊津町１３－４４

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

給与制度:コロナ禍の中でも基本給がしっかりと保証されてるのはありがたい... 続きを見る

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ギグワークスアドバリュー株式会社の年収・給与

3.4

東京都港区虎ノ門２丁目１０－１虎ノ門ツインビルディング東棟　１０Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【賞与（ボーナス）制度の特徴】賞与がある社員の方もいましたが... 続きを見る

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株式会社チェッカーサポートの年収・給与

3.1

東京都江東区富岡2-9-11 Tokyo Monnaka Village （旧京福ビル）4F

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ レジ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ イオンモール富津しおかぜマート集中レジ

給与制度:結婚祝いや出産祝いなど祝い金は一切なし。評価制度:一般常識が... 続きを見る

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インテレクト株式会社の年収・給与

2.9

東京都中央区新富１丁目７－７新富センタービル6F

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 就業スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:派遣スタッフとして就業する場合、昇給は期待できない上、賞与も... 続きを見る

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会社名	株式会社オープンアップコンストラクション
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://openupconstruction.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門1-3-1東京虎ノ門グローバルスクエア17階

設立年	2012年
資本金	40百万円
代表者	保苅浩史
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社オープンアップコンストラクションの平均年収は307万円、年収範囲は193～540万円です（67人の正社員の回答）。

株式会社オープンアップコンストラクションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを112件掲載中。

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(561件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(869件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(13993件) 平均年収（正社員） 639 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:勤務形態は様々でかなり人による。時給制の契約社員のためそこま... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(10955件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / オペレーター / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:給与面では、もっとないと本当に生きていけないと思った。扶養で... (続きを見る)

(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8340件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 総務部 / 課長給与制度:なし　インセンティブ制度あり　都度寸志あり評価制度:一般的な... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7705件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 通話オペレーター / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:時給は固定されており、昇給はなかった。評価制度:昇進・昇格は... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7453件) 平均年収（正社員） 337 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / ヘルプデスク / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:人事考課制度が完全にオープンになって、自分がどんな資格を取っ... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6089件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣社員なのでボーナスは無い。残業代や有給のお金は満額でる評... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5871件) 平均年収（正社員） 490 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:残業代は働いた分だけもらえるので助かる。また基本賞与はないが... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5118件) 平均年収（正社員） 349 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:施工管理の場合は残業で稼ぐのがメインになるのかなと思います。... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4962件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員給与制度:派遣の案件によって、時給制と月給制がある。... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4679件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給料は未経験から働ける点ではそこまで悪くはないと思う。資格取... (続きを見る)

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	286万円（平均年齢26.6歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	298万円（平均年齢24.3歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	309万円（平均年齢26.4歳）

株式会社オープンアップコンストラクションの年収・給与

株式会社オープンアップコンストラクションの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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