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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月05日
成長・キャリア開発:担当クライアントの事案は基本的に自分で完結させるため不明な点は自分で調べ、難易度の高い事案もチャレンジすることで自分自身の成長を実感できます。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月05日
成長・キャリア開発:自分の担当する会社とがっちり向き合い、未経験だったり、あまり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月05日
教育・研修:外部研修等を積極的に活用することで、さらなる成長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月05日
教育・研修:所内で学ぶ機会がありますが、諸外での研修に参加できる機会があれば、よ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月05日
働きがい:担当顧問先を任せてもらえるので、責任は重大ですが、大変やりがいがあり、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月05日
働きがい:業務を通じて実務的な知識経験を養えることと、担当を持たせてもらうことで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月05日
教育・研修:会社見学など社外研修の機会があればなお良
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