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株式会社杉江商事の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月20日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
オフィス環境:飲食店ならではの厳しさは若干ありますが、なにぶん風通しが非常に良いのです。ストレスはゼロです。なによりもそれが助かります。

株式会社杉江商事の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月08日

回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
勤務時間・休日休暇:
本来は残業代で給与を稼ぐタイプの勤務時間でしたが、買収後はその企業の在り方に変更されたので、過度の残業は出来なくなりました。
今は、買収先の契約に合わせた勤務時間に合わせていると思います。

多様な働き方支援:
飲食店なので、基本リモートワークのような勤務は皆無だと思います。

株式会社杉江商事の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月08日

回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
企業カルチャー・社風:
全くありません。
店舗の仲間で飲みに行くくらいではないでしょうか?

組織体制・コミュニケーション:
全く以前とは違うので分かりません。

株式会社杉江商事の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月08日

回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
女性の働きやすさ:
女性でも飲食店で働くことが好きであれば、問題なく働くことはできると思います。

株式会社杉江商事の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月20日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
教育・研修:あまり教えては貰えないところが痛し痒し、かと。しかし、飲食店とはそう言ったところなのです。一人一人頑張れば、次のステップにいけます。

株式会社杉江商事の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月14日

回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年08月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
以前は個人企業ルベルだったので、面接時とは言っている事はかなりの違いがありましたが、現在はあみやき亭傘下なのでそのようなトラブルはないと思います。

株式会社杉江商事の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年03月08日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月08日
会社の安定性:安定はしていないように感じております。売上も前年比で増収の店舗もありますが、減収の店舗の方が目立ちます。新店舗の話は会議にも出ていますが、目標なだけで具体的な計画、新規出店に伴う人材の確保は現状明らかに不十分です。既存で働いている社員の話を聞いてもモチベーションを高くして働いている社員は少なく、不満を多く抱えている社員の方が圧倒的に多かったのも気になります。現状も採用よりか退職される方の方が多いのではないでしょうか。そういった理由で安定していない様に感じます。

株式会社杉江商事の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月20日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:店長になれれば一千万保証で、フラッグシップ店舗は店長で1700万円も貰えてしまうので、モチベーションは保てるかと思ってます。