Item: TFペイメントサービス株式会社
Rating: 1.8
Author: 男性 / 管理 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員

3.3

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TFペイメントサービス株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。TFペイメントサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを155件掲載中。ライトハウスは、TFペイメントサービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:
会社の空気感に慣れることはなかった。

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年02月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:電子マネー決済プラットフォーム運営業者として、も

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:お金を扱うということで厳しい印象を持っていたが、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月21日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】トッパン・フォームズという大企業のグループ会

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月03日

入社理由・入社後の印象：同じ職種でも成長産業では担う仕事が違うのではないか、とい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

入社理由・入社後の印象：入社理由電子マネーというトレンドのサービスを提供している

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回答者：男性/ 非常に楽しい会社/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップはない... 続きを見る

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3.2

東京都千代田区紀尾井町パークビル　５Ｆ

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回答者：男性/ welbox/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ステイチーム

入社時の期待と入社後のギャップ:特に無し。事前の説明通りだったと思います。... 続きを見る

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3.7

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ラウンジ事業部

入社時の期待と入社後のギャップ:男性の方であれば、女性に気を使う場面は多くあります。... 続きを見る

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株式会社エフアンドエム

3.7

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回答者：男性/ 税務コンサルタント/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ なし

入社時の期待と入社後のギャップ:コンサルティングと聞いていたがただの営業だった... 続きを見る

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株式会社マイナビ

3.5

東京都千代田区一ツ橋１丁目１－１パレスサイドビル

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 媒体営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。ただ思ってたよりも圧倒的にトップダウンではあった。... 続きを見る

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会社名	TFペイメントサービス株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.thincacloud.jp/
所在地	東京都港区港南1丁目8-23Shinagawa HEART 10階

従業員数	68名
設立年	2011年
資本金	1239百万円
代表者	末永京吾
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / ITサポート / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員入社時の期待と入社後のギャップ:お問い合わせ頂いた内容を調査し解決することがメインの仕事との... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / ITCサポート業務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員入社時の期待と入社後のギャップ:楽天市場の営業を行い、個人&法人への営業をする事で、やりがい... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / テクニカルサポート / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員入社時の期待と入社後のギャップ:SCSKサービスウェアの時代ではなく、株式会社サービスウェア... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / . / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員入社時の期待と入社後のギャップ:・個人に任せられる裁量が大きい。・契約社員のため、クライアン... (続きを見る)

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