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株式会社クリエイティブリソースインスティチュートの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社クリエイティブリソースインスティチュートで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを225件掲載中。ライトハウスは、株式会社クリエイティブリソースインスティチュートへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ DS事業部

3.5

口コミ投稿日：2024年02月07日

企業カルチャー・社風:
社内で面談があるため、その際に今後の自分のキャリアプランについて会話します。その際に挑戦してみたい業務があれば挑戦させてもらえるので機会は多い方だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
ほとんど請負のため社内の人と交流することはありませんが話しにくい雰囲気はないと思います。社員同士のコミュニケーションができるようにイベントが行われるので参加可能な場合は参加すること初めて顔を合わせる社員とも会話をすることが可能です。

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回答者：女性/ WEBディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年06月14日

企業カルチャー・社風：文化、になるのか分からないのですが。創業は2000年4月。

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年02月10日

企業カルチャー・社風:ベンチャー企業なので自分の希望を発信していけばどんどん新し

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回答者：女性/ WEB/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月03日

企業カルチャー・社風:色々やらせてもらえる。中途で向上心がある人なら良いと思う。

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回答者：男性/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月02日

企業カルチャー・社風:風通しはよい方だと思います。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月25日

組織体制・コミュニケーション:定期的に社内イベントを行なっているため、社員の交流

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回答者：女性/ WEBディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年12月28日

組織体制・コミュニケーション：社内全体でのコミュニケーションの場がいくつかありま

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回答者：女性/ WEB/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月13日

企業カルチャー・社風:実力・成果主義です。勉強熱心な人にはいいかもしれません。組

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年03月16日

企業カルチャー・社風:フラットであまり上司部下といったようなものはない。組織体制

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回答者：女性/ 普通/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年11月30日

企業カルチャー・社風:THEベンチャー。組織体制・コミュニケーション:コミュニケ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年07月23日

企業カルチャー・社風:基本形態がIT派遣なので社員同士の距離は比較的遠く、ドライ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2021年04月18日

企業カルチャー・社風:経営層との距離が近いので意見をすることができます組織体制・

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回答者：回答なし/ ディレクター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年08月23日

企業カルチャー・社風:挑戦しようにも、営業が仕事を取ってこな

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年12月08日

企業カルチャー・社風:ベンチャー組織体制・コミュニケーション:特になしダイバーシ

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回答者：女性/ 常駐業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年11月01日

組織体制・コミュニケーション:基本常駐なので、社員同士はなかなか会わないが、コミ

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回答者：男性/ DS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年09月28日

組織体制・コミュニケーション:基本的に客先に出向するので社内の人と関わる機会はほ

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回答者：女性/ コーダー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年10月02日

企業カルチャー・社風:基本的に話しやすい雰囲気の人が多い。web未経験者の人が多

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日

企業文化・社風・組織体制：自分の進みたい道に近いアサインを推薦してくれる。システ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日

企業文化・社風・組織体制：実際、アサインはタイミングなどもあり未経験など知識の乏

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】凄く風通しもよく、話をきちんと聞いても

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】会社自体は好きだけど、出向先の雰囲気が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：異業種からの転職を数多く受け入れる為、柔軟な思想・思考

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：客先常駐なので、普段から帰社する人もいれば、まったく帰

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：若年層が大半を占める為、和気藹々としている。また頻繁に

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：勉強会を定期的に開催したり、みんなで教え合うような環境

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】SESという業態の特性上、基本的には客

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：定期的に勉強会は、開催していてやる気があれば学べる環境

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：とにかく勉強会に参加しろみたいな感じですが、人によって

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】自社は若い人が多いので風通しはいいと思

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】私は、新卒で入社したが離職率が高く同期

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回答者：女性/ 不明/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月28日

組織体制・コミュニケーション:若い人が多いので賑やかです。親睦会は大学生のサーク

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会社名	株式会社クリエイティブリソースインスティチュート
業界	広告・マスコミ（広告・PR・SP・イベント）
URL	https://cri.ne.jp/
所在地	東京都世田谷区北沢2-19-5

従業員数	13名
設立年	2000年
資本金	10百万円
代表者	矢澤宏樹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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