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セントラル・フォーラム株式会社のカテゴリ別口コミ(5件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)
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セントラル・フォーラム株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月02日

回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月02日
勤務時間・休日休暇:
基本的には、毎年配布される社内のカレンダー通りの休みになるので、予定を組むことはしやすい。日曜日と月曜日が基本的に休みであったと思う。
社内の飲み会などもほとんどないため、自分の時間を大切にしたい人にはある程度働きやすい環境と言える。
残業については、定時以降は各自の判断といった具合であったが、ほとんど定時で帰る人はいなかった。

セントラル・フォーラム株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年05月16日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月16日
働きがい:教育業界で生徒や講師の成長に直接かかわることができること。そして自分の成長にもつながっていることを実感できる。
また、社員の自主性を認めてくれること、自身のアイデアを採用してくれるところにやりがいを感じる。

セントラル・フォーラム株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月02日

回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月02日
事業の強み:
若手社員にも責任ある仕事に携わる機会があり、子供の教育に携わることに関心を持つ方には、やりがいを感じながら働ける環境があるように思う。
また、社内の風通しはよく、頻繁に社内会議がある中で意見も通りやすく、ベテラン若手問わず発言権があるところが良かった。

事業の弱み:
責任ある仕事を比較的早く振られることから、自ら考えて行動できる方でないと厳しいように感じる。上長へも相談がしやすい環境ではあるのだが、現場を任される人間としての適切な判断力や、提案力などがないと数字に追われ苦しむことになる。
会議が頻繁に行われることは良いことだが、発言する人間が限られていた。多くの社員は受け身で、他の人が発言するのを待って、決まったことに頷くだけであった。発言できる人間にとっては、風通しがよくとても良い環境なのだが、あまり自分の思ったのとを発言出来ない人には向いていないように思う。