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回答者別の社員口コミ(株式会社オリエントコーポレーション)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:学歴や他社に行っても有効な資格がなくとも、実力主義なので頑張ってる人は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
勤務時間・休日休暇:ゆとり休暇といえど単に自分の有休を消化するだけ。業務の都合で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
勤務時間・休日休暇:有休は消化のためにゆとり休暇という名目で半期に一度、誰がいつ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】あくまでも支店や課の都合に左右されるので誰
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】夏休みは7月~9月の間に支店や課によっては
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
勤務時間・休日休暇:事務支店は業務量に対して人手不足だが、時短社員や嘱託職員も多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
勤務時間・休日休暇:時短社員や嘱託職員は基本的に残業はなく、子育て世代や団塊の世
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口コミ投稿日:2019年03月11日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】サービス残業は禁止されており、監査でも厳し
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口コミ投稿日:2019年03月11日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】1分単位でつくが、大体の人は5分刻みで申告
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口コミ投稿日:2019年02月06日
雇用の安定性:どんなにさぼっても、休んでも席がなくなることがないため、真面目に勤
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
雇用の安定性:良くも悪くともクビになることがない。それはパートタイマーであっても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:課長陣までは一般社員と同じ残業時間までとされているので、一般
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口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:支店は残業有りき。就業時間は7時間25分だが、8時間勤務を超
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:カレンダーが3連休でもどこかしら出勤になるので連休になること
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口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:本社以外は基本的に休日出勤がある。特に手当はなく、当番制で月
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口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の働きやすさ:時短や育休を取得しやすい一方、独身や子供のいない女性社員は役席
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の働きやすさ:時短勤務、産休・育休はとりやすい。育休は原則1歳までだが、入園
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
オフィス環境:本社と支店の環境が違いすぎる。カード会社なのに本社でしか使えなかっ
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口コミ投稿日:2019年02月06日
オフィス環境:有休がとりやすく、産休・育休を取得している社員が多い。清掃は業者の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】36協定範囲内という指示だけ
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口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】働いた分だけ残業手当は支給されるため、それ
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口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:休日出勤も多く、振替で平日に休みをとれるため空いてる中、買い
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口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】時短社員が多く、一般社員は前もって申請する
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口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】強制的に有給休暇を消費するとりくみはあるた
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口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:36協定の範囲までは死守するもののその範囲ギリギリまで働くの
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口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:学歴がなくとも個人を評価してくれるため、がんばればがんばっただけ年収は
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口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】期初に目標面談をし、期末にどれだけ達成し
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口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】働きやすい点であげたように時短勤務
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口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】育休復帰者やパート社員であれば残業
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口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】本社と支店の仕事にギャップがあり、問題
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口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】廊下で会う人同士、違う部署人でも誰にで
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口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:業務量に比べて圧倒的に社員の数が少ない。管理職や元管理
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口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:有休は消化しやすい産休、育休もとりやすい。完全週休2日
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口コミ投稿日:2018年07月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】派遣社員として入社し契約社員、正社員へと転換
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株式会社オリエントコーポレーションの回答者別口コミ (303人)

  • 一般事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年06月01日
  • 審査 / なし / 営業事務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年08月02日
  • 営業事務・営業アシスタント 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年03月12日
  • 営業企画 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年06月30日
  • 営業事務 / 信販会社 契約社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.4
最新の回答:2024年03月19日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年07月24日
  • 営業事務 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年08月05日
  • 営業事務 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.4
最新の回答:2020年10月17日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2017年07月04日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2000年時点の情報
3.3
最新の回答:2015年08月01日
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