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新卒入社

回答者: 男性/ 不動産営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月03日
勤務時間・休日休暇:
店舗によりますが、本店は残業がかなり多め。
休日に出勤を強いられることもよくある。
(もちろん休日出勤した場合でも残業代や代休はありません。)
もちろん休憩も1日1時間は絶対に取れない。忙しい時は昼食を食べずそのまま夜になることもある。
また、人事総務の担当が有給休暇の計算方法を知らない為、知らない間に損している可能性があり、不信感しかない。

多様な働き方支援:
リモートワークはなし。

回答者: 男性/ 不動産営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月03日
事業の強み:レオパレスの物件が紹介できる。事業の弱み:競合他社と比べた時に強みが
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回答者: 男性/ 不動産営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月03日
福利厚生:退職金はありません。面接時に今後できるかもという話をされていた社員もい
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

1.8
口コミ投稿日:2024年04月01日
成長・キャリア開発:特段無い。とにかく契約を集める事が仕事なので視野が契約の事だ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

1.8
口コミ投稿日:2024年04月01日
女性の働きやすさ:男女の区別なく活躍は出来るが、毎日残業なので家庭持ちの女性で、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月15日
成長・キャリア開発:人に感謝されたり、人と接する事で、いろいろな事に興味がわき、
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

1.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
女性の働きやすさ:労働時間的に家庭のある女性は働きにくいです。残業毎日で数値ノル
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回答者: 男性/ 不動産営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月03日
成長・キャリア開発:資格を取得したときの祝い金はあります。ただ、支援の制度は無い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月15日
教育・研修:ビジネススキルに関する研修はコンプライアンス研修などがある。1人前に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月05日
会社の安定性:まだ、設立して数年目のため、色々と手探りな部
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やった分だけ給与還元があり、モチベーショ
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.2
口コミ投稿日:2023年11月26日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はほとんど帰宅時間は深夜。それでも仕事が次々とある為中
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.2
口コミ投稿日:2023年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 5万円 10万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 10万円
給与制度:インセンティブがないと生活は厳しい評価制度:昇進昇給したとしても仕事量
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.2
口コミ投稿日:2023年11月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:インセンティブが他社より少なく感じる。ものすごい
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.2
口コミ投稿日:2023年11月26日
女性の働きやすさ:パートとしてはとてもいいのではないかと思う。正社員として働くの
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