回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ OA/ 一般
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 22万円 | 0万円 | 35万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 35万円 |
役職が一般のままだと基本給だけです。
役職を上げてくと歩合の還元率も一気に変わってきます。
賞与は年に2回あります。
年数によって決算賞与もいただけます。これは大変嬉しいです。
賞与も歩合もやればやる分だけ貰えます。
しかし個人の数字が未達成だと歩合も賞与もそれなりにしか貰えません。
評価制度:
本当に実力主義です。
やったもん勝ちです。
昇格すればチームを率いることができます。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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