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株式会社3Backsの女性の口コミ

回答者: 女性/ 人材紹介、採用人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多くあった。自分から望めばいろんな仕事にチャレンジできるので若くて実力をつけたい人はコーポレート側でなら良いと思うが、コーポレートに入れる人はごくわずか。

組織体制・コミュニケーション:
上司との距離は近いが、組織間での交流はあまりない。

ダイバーシティ・多様性:
ワークスタイルは古き良きって感じ。幹部人がいまだに週6働いていたりするので、あまり働く方は改善されないかと。土日休みは総務くらい。

口コミ投稿日:2022年10月13日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ HR部/ メンバー

4.4
口コミ投稿日:2022年10月13日
働きがい:自分のキャパシティを広げることができた。自分が出来ないと思い込んでいた
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口コミ投稿日:2022年10月13日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ HR部/ メンバー

4.4
口コミ投稿日:2022年10月13日
女性の働きやすさ:自分自身育休を取り、復帰した為働き方はとても臨機応変に相談に乗
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後の研修で違う会社に所属する。派遣社員と同じ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日は、配属先の会社によって違う。年間休日数など先
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
福利厚生:通勤手当は3万円まで。それ以
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口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 女性/ 人材紹介、採用人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
女性の働きやすさ:管理職登用は可能。実力主義なので、結果が出てれば問題無し。休暇
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ HR部/ メンバー

4.4
口コミ投稿日:2022年10月13日
企業カルチャー・社風:自分が変わりたいという意思があり、頑張っている人が評価され
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は原則10時~19時半で、休憩が1時間半あり出社が基
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ HR部/ メンバー

4.4
口コミ投稿日:2022年10月13日
事業の強み:圧倒的に社会課題を解決できる点。自分自身高卒で学歴がないからとチャン
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:明確な評価基準が決まっています。その評価基準を元に、定期的に自己評価と
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月29日
働きがい:一年目から、さまざまな業務を経験させて頂き、新規事業の立ち上げや責任者
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ HR部/ メンバー

4.4
口コミ投稿日:2022年10月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:女性が思ったより、入社時は少なかったがその分大切
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ HR部/ メンバー

4.4
口コミ投稿日:2022年10月13日
オフィス環境:オシャレな内観で、MTGもソファーに座って気軽に行うこともあるため
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