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株式会社ジャパネットコミュニケーションズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
398万円300~500万円12

(平均年齢34.8歳)

回答者の平均年収398万円
回答者の年収範囲300~500万円
回答者数12

(平均年齢34.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
457万円
(平均年齢34.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
388万円
(平均年齢34.9歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
300万円
(平均年齢36.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ジャパネットコミュニケーションズの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
回答なし
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
75万円 8万円 1万円 0万円
年収 75万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
評価制度:アルバイトでも昇給があらくらいです。しっかり
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:インセンティブなどは確かないので、一定にはなりますが、働いたら分はいた
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が高いので、特に給与に不満はありません。1年ごとに少しずつ給与が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:2ヶ月に1回ほどモニタリングという音声評価があるのですが、人によって評
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはありません。月々の給与に満足できない人はボーナスがないのでほ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員のなかでも上級職のようなかたちで入社した人たちの給料を知ったら、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価の基準を公開しないのに、しょっちゅうテストがあって給料を下げら
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価がしょっちゅうあって、それによってひんぱんに給料が変化する。や
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員はかなりいい。でも、人件費は極力カットしていく方針で、とにかく人
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイトの仕事内容に応じて給与の増減を考えてほしいです。注文の電話を
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株式会社ジャパネットコミュニケーションズの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ コールセンターSV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月15日
福利厚生:通勤手当あり。契約社員は住宅補助や寮なし、退職金なし。オフィス環境:良
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回答者: 女性/ オペレータ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月15日
福利厚生:確定拠出年金の為、退職金は無し。オフィス環境:
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給与制度:特に違和感はなかった。手当も在宅ワーク手当等がきちんと支払わ... 続きを見る
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給与制度:住宅手当昼食手当評価制度:概ね年功序列だが、能力の高い人は同... 続きを見る
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給与制度:年に1度、社長・副社長と面談があり1年の自分の振り返りととも... 続きを見る
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給与制度:一応、段階的に昇給するが、管理職が多い。急に昇格する人とずっ... 続きを見る
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