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同志社大学の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 女性/ 事務補佐/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月30日
福利厚生:
通勤手当について、合理的理由で直結の最寄り駅を利用しているにも関わらず、徒歩20分もかかる別の駅で計算され、実際よりも少ない額しかもらえていない。

オフィス環境:
施設はきれいでそうじも毎日業者が入るので行き届いている。

同志社大学の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 女性/ 教務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ビジネス研究科/ なし

2.0
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期になると月残業40時間を超える場合もありますが、それが当たり前になっている様子で、次々と業務を押し付けられます。

多様な働き方支援:
働き方支援は特にないと思います。リモートワークもコロナが終息していくにつれ、無くなりました。休みも正社員の方の許可がないと取得できません。

同志社大学の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 女性/ 事務補佐/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月30日
企業カルチャー・社風:
いまだにタウンワークのような学内の電話帳で他部署の番号を調べなければならず、時代遅れ。データで送ればよいのに、なぜか手書きで記入し、わざわざ郵送するものが多々ある。

同志社大学の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月19日

回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月19日
女性の働きやすさ:
契約・派遣はほぼ女性職員で構成されており、入れ替わりが早いので陰湿なイジメ等は一切ありません。社員の女性は産休・育休が取りやすいです。男性も子供が生まれたら育休を進んで取っていましたので、女性にとってはありがたい環境かと思います。

同志社大学の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月19日

回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月19日
働きがい:
仕事内容は前期・後期で別れており、半年周期でのルーティーンです。一日中デスクで事務作業ですが、個々に担当があり自分のペースで仕事ができます。学生と教職員とのやりとりも多く、感謝されることが多いのでやりがいはあります。

同志社大学の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2021年06月19日

回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業が多い課だと聞いていたので覚悟していたのですが、担当業務によって仕事量に差があり、私は睡魔と戦うほど暇な時間が多かったです。毎日定時退社でした。ですが、隣のデスクの方は毎日残業しても追いつかないほど仕事があり、担当でないとできない仕事が多いので手助けできず申し訳なかったです。

同志社大学の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 女性/ 事務補佐/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月30日
事業の強み:
ネームバリューがある

事業の弱み:
まだまだ昔のやり方にとらわれている。

同志社大学の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 女性/ 教務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ビジネス研究科/ なし

2.0
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:
正社員びいきがとても激しいため、手当も契約社員にはほぼ出ないが休日出勤はさせられる。給与も業務に換算すると少ないと思う。

評価制度:
年功序列社会なので、仕事ができる上司が少ないように感じ、契約社員に判断をゆだねられる場合もある。