回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇：店舗の営業時間に左右されます。長時間での営業時間の店舗では超長時間労働となります。また、アルバイトやパートさんの揃わない店舗や日には休日も無くなります。ただし手当は一切出ません。最初は頑張れるかもしれませんが、徐々にやる気がなくなり、惰性で勤務している状態になります。
株式会社ステップ2のカテゴリ別口コミ（17件）
株式会社ステップ2の職種別口コミ（17件）
株式会社ステップ2の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社ステップ2の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社ステップ2の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年09月05日
回答者： 男性/ 飲食業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.0
株式会社ステップ2の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社ステップ2の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年09月24日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
3.6
仕事内容：ハンバーガー系ファストフードと丼物ファストフード、学習塾のいずれかで勤務をします。私はハンバーガー系ファストフードで店長職にて勤務をしており、店舗の運営、アルバイトさんの採用と教育から在庫管理、機器類の管理とメンテナンスなど大体の飲食店の店長が行う業務を行っておりました。
株式会社ステップ2の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社ステップ2の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2018年11月27日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：昇給、残業代、休日出勤手当は一切出ていません。法的にも残業代と休日出勤手当はまずいのではと思いながら働いています。また退職金制度も無く将来的にも不安を感じます。年収は同業他社と比較しても低水準です。ただ企業の規模や業績などから仕方ない部分かと思います。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ステップ2の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ステップ2の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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