回答者: 男性/ IT事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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240万円 | 15万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 240万円 |
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月給(総額) | 15万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
昇給は雀の涙ほどで、賞与は6月と12月を合わせて一月分程度しかない。手当に関しては一般的な企業と殆ど差異はない。退職金は導入していないので留意するべき。
評価制度:
半期に一度面談がある。グループの上司と一対一の面談であり、そこでいかにアピールするかが昇給に関わってくる。具体的にどれほどの業務ができるかなど事細かに説明する必要があるので注意すること。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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