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株式会社トキワの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月07日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
福利厚生:
退職金は企業型dc制度を導入している。半額は退職時に退職一時金として受け取れる。
住宅補助は世帯主の住宅手当が出る。
寮はない。財形貯蓄制度はある。社員持株制度はある。

オフィス環境:
会議室は10部屋以上ある。給湯室に自動販売機がある。

株式会社トキワの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月07日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはとりやすいと思う。
フレックス制度が導入され、好きな時間帯で勤務することができるため、8時出社の人もいれば10時出社の人もいる。
コアタイムは10時〜15時
1日8時間  休暇は年間120日ほど。
忙しい時期や一部の社員は残業しているが、だいたい定時に帰宅できる。
リモートワークも可能で、ワークライフバランスはとても取りやすい。

多様な働き方支援:
副業は可能。フレックスなので自分の都合に合わせて勤務できる。また年次有給休暇も取得しやすい雰囲気がある。

株式会社トキワの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月28日
企業カルチャー・社風:
日系企業らしい終身雇用を前提としたマッタリとした雰囲気の会社だったのですが、外資に変わってからは徐々に変わってきています。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはとりやすい環境だと思います。

株式会社トキワの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月30日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月30日
女性の働きやすさ:
産休とか取りやすい。毎年必ず産休とる人が居ます。ちなみ昨年初めて男性が行く育休とる人が居ました。

株式会社トキワの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】私はどんな場所でもやりこなせるようになりたいので先輩方の背中を見て学びリーダーを任されるようになりました。

株式会社トキワの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月19日

回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.5
口コミ投稿日:2022年02月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
かなり細かい作業が多い。手先の器用さ=仕事の速さです。

株式会社トキワの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月01日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年03月01日
事業の強み:
様々な化粧品OEMを委託している

事業の弱み:
コロナのような状況になると、外出自粛で化粧をしない方が多くなるため、売り上げが激減する

株式会社トキワの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月07日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
昇給は年に一回。上げ幅は小さい方だと思う。賞与への依存度が高く、業績によって年収が100万円以上も差が出てくる。
経営陣の説明だとこれから改善されていくらしい。
地域手当、住宅手当あり

評価制度:
昇給・昇格は年一回。ほぼほぼ年功序列で昇給している。課長や部長が増えすぎてやたらと新しい部や課が出来る。