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株式会社タガルのカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社タガルの回答者別口コミ（1件）

  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2016年09月11日
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株式会社タガルの職種別口コミ（7件）

販売・サービス系（7件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社タガルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年09月11日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月11日
福利厚生：大規模企業のような福利厚生はないので、最低限務める上での補助のみとなっている。入社時にスーツ、シャツのオーダープレゼントがあるので、オーダーなど初めてで不安な事がある方には嬉しい。他アパレルのように社員割引ありましたり
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株式会社タガルの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年09月11日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月11日
勤務時間・休日休暇：拘束時間は一日平均10時間  
休憩は1時間あるが、他のスタッフが早く戻るため1時間もとれない雰囲気がある。
 残業は月平均30時間ほど。繁忙期などは帰宅が遅くなることもある。残業代などはでないため、気をつける必要があります。
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株式会社タガルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年06月15日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月15日
教育・研修：OJTが、基本のため、こちらから率先して聞いていかないと教えてはくれない。
また、曖昧な部分も多い為、正しい知識、技術であるか疑問が残る。
またビジネスマナーなどは特に指導もないので、しっかりとしたマナーを学びたいのであれば、自分でブラッシュアップをおこなっていくしかない。
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