回答者: 女性/ 空港サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
基本は4勤2休だが、場合によっては4勤1休や3勤になることもある。希望休の制度はなく、あらかじめ出される公休表をもとに、公休変更不可日などの希望を出せる。それ以外の休みはすべて有給休暇扱いとなる。
勤務時間は6:45〜23:30までのシフト制。(実働7.5+休憩1)
最近は人員不足が続き、組み込み残業が多い。又、人員不足の影響で有給休暇が冠婚葬祭の場合以外取ることができない為、希望する日を休みにすることができない。シフトが出るのが遅い為、実際に休みが取れているのかわからない為、予定を組むのが難しい。
株式会社キャストの福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 女性/ インフォメーションスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
退職金、住宅補助、社員持株会(希望制)が有ります。
オフィス環境:
中は夏は暑く、冬は寒いです。冷暖房の切り替えが業者頼みな為、時期によってはサーキュレーターやストーブで暑さや寒さを凌ぐ事も有ります。又、仕事や教育に使用出来るパソコンの数が圧倒的に足りず、業務効率の低下に繋がっています。
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