回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスを取れる部署がほとんどであり、土日出勤もさほど多くない。総じて働きやすい環境であると言える。ただ、管理職など特定の人に皺寄せが行き、特定の人だけ残業・休日出勤が多い印象を受ける部署もある。
多様な働き方支援:
リモートワーク制度はあるが、使われているかは部署次第である。ほとんどの部門でフレックス制度があるため、早帰りも可能であるが、工場など難しい部署もある。また、副業は原則禁止されている。
ワークライフバランスを取れる部署がほとんどであり、土日出勤もさほど多くない。総じて働きやすい環境であると言える。ただ、管理職など特定の人に皺寄せが行き、特定の人だけ残業・休日出勤が多い印象を受ける部署もある。
多様な働き方支援:
リモートワーク制度はあるが、使われているかは部署次第である。ほとんどの部門でフレックス制度があるため、早帰りも可能であるが、工場など難しい部署もある。また、副業は原則禁止されている。
株式会社ミツトヨの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ミツトヨの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
条件や制約はありますが、転勤者には住宅補助があります。
福利厚生には積極的ではなく、最近になって取り組み始めた姿勢を示している段階で、特筆すべきものはありません。
オフィス環境:
事務所はウェブ環境が弱く、業務が遅くなる原因のひとつです。
休憩所などの共有スペースは整備されていないのが現状です。
人数に対してトイレが少なく、混雑している場合があります。
会議室はありますが、狭く使いづらいです。
敷地は広くないので、会議室への移動時間が短いのは助かります。
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