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ムベア・サスペンション・コンポーネント・ジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(1件)

ムベア・サスペンション・コンポーネント・ジャパン株式会社の回答者別口コミ（3件）

  • 工員 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.3 最新の回答：2023年02月28日
  • 製造 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.4 最新の回答：2022年03月09日
  • 製造 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.8 最新の回答：2021年09月06日
回答者一覧を見る（3件）

ムベア・サスペンション・コンポーネント・ジャパン株式会社の職種別口コミ（14件）

電気・電子・機械系エンジニア（1件）
（電子・回路・機械設計 他）
その他（13件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（14件）

ムベア・サスペンション・コンポーネント・ジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月06日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年09月06日
福利厚生:
退職金はない、休暇は相談は必要だが比較的取りやすい環境だとは思う。

オフィス環境:
夏場は現場は40℃超えるのに、同じフロアにある事務所は24℃とかなり激しい差がある。
冬場も同じ。

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ムベア・サスペンション・コンポーネント・ジャパン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年03月09日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はさほど長くないためアフターファイブを重視する人にはいいと思う。３交代制というのもリズムを作るのが大変だが慣れてしまえば日中に活動できるため、役所など行けるため便利である。長期休暇は見た目は長いが長期休暇にメンテナンスをするため部署によってほとんどない所もある。
管理職になると業務量が多すぎるように感じる。

多様な働き方支援:
製造業なのでリモートワークはできない。有給等は取りづらさはあるが却下されることは無い。問題なのは取りづらいところで、有給があってもほとんど消えてしまう。

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ムベア・サスペンション・コンポーネント・ジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年03月09日
企業カルチャー・社風:
古い考えの人が多いため根性論で解決することが多い。中途採用がほとんどで年齢層が高いことも要因の一つだと思う。

組織体制・コミュニケーション:
どこの会社も似たようなものだと思う。

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ムベア・サスペンション・コンポーネント・ジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年03月09日
女性の働きやすさ:
女性がもう少し居た方が活気が出ていいと思うが業種的に難しいのだと思う。良くも悪くも男性メインなので男性的な職場。

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ムベア・サスペンション・コンポーネント・ジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年03月09日
成長・キャリア開発:
資格は会社が取らせてくれるのでとても良い。

働きがい:
自分の時間というのを比較的もちやすいので、仕事とプライベートのバランスはいいと思う。プライベートを大事にしたい人はオススメできる。

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ムベア・サスペンション・コンポーネント・ジャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年03月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思っていたよりいい加減な組織

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ムベア・サスペンション・コンポーネント・ジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年03月09日
事業の強み:
業界のシェアも高いため安心はできる。そこはさすが大企業である。

事業の弱み:
組織体制の見直しをしないのであれば人は定着しないと思う。スキルのある人から辞めていく。

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ムベア・サスペンション・コンポーネント・ジャパン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月06日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年09月06日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
284万円 23万円 0万円 10万円
年収 284万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 10万円
給与制度:
給与、賞与は仕事量に対して低めだと思う
入社年数や年齢で給与や賞与を決めるのではなく、上層部がもっと現場に目を向けて一人ひとりに合った給与や賞与を見直すべきだと思う。

評価制度:
経営陣の現場の把握が出来ていない、人間関係や仕事量、様々な事に対し評価の対象として欲しい。
年齢や勤続年数で大雑把に給与や賞与を決めているとしか思えない。

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