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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月27日

企業カルチャー・社風:
会社の理念があるので理念を理解して皆働いていると思う。
園にもよるが園長の考えが柔軟であれば比較的意見が通りやすいと思う。

組織体制・コミュニケーション:
本社との連絡は基本的にメールのみである。園によるが話やすい園長が多いと思う。

ダイバーシティ・多様性:
男性保育士が多く活躍している。

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月28日

企業カルチャー・社風:新規園を増やしていき、園の数が増えていっている中で圧倒的な

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月20日

企業カルチャー・社風:特に無し。組織体制・コミュニケーション:コミュニケーション

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年11月07日

企業カルチャー・社風:会社が何を目指しているかわからなくなりました。組織体制・コ

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年04月05日

企業カルチャー・社風:昼礼等で毎回、社訓や社風について話す組織体制・コミュニケー

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 広報

3.9

口コミ投稿日：2021年06月23日

企業カルチャー・社風:社長が一代で築いたので、社長の一声が重要なところはある。組

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年11月23日

企業カルチャー・社風:ロボットとかITに力入れてますね。不具合多くて保護者対応大

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月25日

組織体制・コミュニケーション:園によると思うが、私の働いていた園では毎日他職種の

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月13日

組織体制・コミュニケーション:職員同士は仲が良くて働きやすい。園長や本社の人とは

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回答者：女性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年09月13日

企業カルチャー・社風:毎朝朝礼があり、1分間スピーチをします。また、週に一回は理

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年12月24日

企業カルチャー・社風:社長の意志の元、様々な取り組みサービスを展開していますので

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月03日

企業カルチャー・社風:あまり子供ファーストではないような気がしました。当時は人が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

企業文化・社風・組織体制：経営理念を浸透させていこうとする姿勢がとても強い。役職

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 給食/ 管理栄養士

3.1

口コミ投稿日：2023年07月14日

企業カルチャー・社風:風通しが良くなるように先輩との話し合いの場が設けられたり、

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年08月19日

企業カルチャー・社風:ポジティブシンキング組織体制・コミュニケーション:あまりコ

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回答者：女性/ 保育補助/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.4

口コミ投稿日：2023年09月24日

企業カルチャー・社風:社員は社長の考えに共感し、とても尊敬していた。組織体制・コ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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会社名	株式会社globalbridgeHOLDINGS
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	http://globalbridge-hd.com/
所在地	東京都墨田区錦糸１丁目２番１号

従業員数	52名
連結従業員数	857名
設立年	2015年
資本金	307百万円
代表者	貞松成
決算月	12月
上場年	2019年
平均年収	431万円
平均年齢	41.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.6 口コミ(1280件)
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社員口コミ回答者：男性 / タレント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員企業カルチャー・社風:EYSCではさまざまなバックグランドや経験をしている人材が集... (続きを見る)

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