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LEGOLAND Japan合同会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
330万円200~800万円46

(平均年齢29.8歳)

回答者の平均年収330万円
回答者の年収範囲200~800万円
回答者数46

(平均年齢29.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
465万円
(平均年齢39.7歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
264万円
(平均年齢25.7歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
297万円
(平均年齢32.7歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
334万円
(平均年齢28.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳275万円450万円24
30~34歳380万円450万円5

年収分布

(人)
(万円)

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LEGOLAND Japan合同会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 男性/ 秘密/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
個人の目標設定を行い、達成率によって昇給率が決まる。賞与は会社の目標数値の超過分から支払われるが上限がある。制服を着る部署は着替え手当てが出るが、休園日は経費削減のため私服で勤務させられる部署がある。

評価制度:
設定目標の達成率で評価される。年齢に関係なく実力があれば上に行ける可能性はあるが、係長級以上はポスト数が決まっており、席が空かないと昇級できない。

口コミ投稿日:2023年01月22日

回答者: 女性/ ホテルデューティーマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年一回昇給の機会があります。1年間の目標を立て、その結果を自己評価し
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口コミ投稿日:2023年10月04日

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:PDPという自身でたてた売り上げに関したり、ゲストサービスに関する目標
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口コミ投稿日:2022年04月03日

回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給しても少ししか給与は上がらない。賞与は基本ない。あっても雀の涙。魅
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口コミ投稿日:2022年02月20日

回答者: 男性/ テクニカルサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
396万円 33万円 4万円 0万円
年収 396万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業界柄、特に若手社員の給与は低い傾向がある(学歴にもよるが、20万/月
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口コミ投稿日:2023年03月10日

回答者: 女性/ 現場管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与がない。賞与が出るか出ないかは事業の実績に応じるので、コロナ等もあ
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口コミ投稿日:2022年10月04日

回答者: 女性/ ショップ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給料も20万前後で、残業をしても手取りだと17〜19万ぐらい。賞与はな
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口コミ投稿日:2022年01月07日

回答者: 男性/ 現場兼オフィス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アソシエイト

2.6
口コミ投稿日:2022年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コロナ禍ということもあり、昇給・賞与は一切ない。昇格による昇給のみ。評
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口コミ投稿日:2021年08月29日

回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新卒入社の場合給与は低い。一人暮らしすると貯金はたまりません。中途入社
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口コミ投稿日:2021年03月03日

回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:業績に応じた賞与があるという契約、実際は出ないと思っておいた方がいい評
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口コミ投稿日:2021年09月17日

回答者: 女性/ レジャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コロナ前昇給は1年毎賞与は実績と個人評価で年1回コロナ禍になってからは
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口コミ投稿日:2021年09月17日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 1万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:現在のコロナという状況もあるかもしれないが昇給はなく、ボーナスはコロナ
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口コミ投稿日:2023年07月11日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
175万円 15万円 0万円 0万円
年収 175万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料も大変よく、残業代もしっかり出るためとても良いです。交通費も申請す
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口コミ投稿日:2023年04月03日

回答者: 男性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
60万円 3万円 0万円 15万円
年収 60万円
月給(総額) 3万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:アルバイトに関しては、最低賃金を超える時給が支払われる。また、繁忙日に
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口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 女性/ アドミッション/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2024年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 57万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 57万円
給与制度:アルバイトでもレベルがアップすると時給が少しあがる。有給もアルバイトで
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 女性/ オペレーション部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 14万円 0万円 0万円
年収 150万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給ありとは書いてあるが、最近漸く昇給されただけで、過去2.3年は昇給
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口コミ投稿日:2024年01月14日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はほとんどでないためモチベーションが上がらない。評価制度:ポジショ
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口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 23万円 7万円 1万円
年収 270万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 1万円
給与制度:昇給、賞与は少ないです。評価制度:昇格はやる気がある人はどんどんします
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口コミ投稿日:2023年12月26日

回答者: 女性/ リテール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Retail/ アソシエイト

2.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:勤続している人は昇進している人がほとんどで、責任をきちんと持って働けて
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口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与は、基本給や役職、目標管理の評価などに基づいて計算され支給されるよ
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口コミ投稿日:2022年08月05日

回答者: 女性/ 現場販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 18万円 2万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年に一回上司と面談し、評価シートを元に評価されます。場合によっては昇給
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口コミ投稿日:2022年02月01日

回答者: 女性/ リード/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 23万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスなし社員割引あり昇給もコロナで見送り評価制度:毎年1年間の目標
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口コミ投稿日:2022年01月18日

回答者: 女性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 16万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はほぼないと考えていいと思います。昇給もコロナの関係でありませんで
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口コミ投稿日:2022年01月01日

回答者: 女性/ アミューズメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 23万円 0万円 0万円
年収 290万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は無いので、給料は世間の平均からすると
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口コミ投稿日:2022年07月20日

回答者: 女性/ 販売業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年1回という入社前の規定で聞いていました。昇給は年
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口コミ投稿日:2022年03月11日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部門

2.3
口コミ投稿日:2022年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:特筆すべきものはない。賞与は在籍している間一度も出なかった(予算未達の
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口コミ投稿日:2020年10月27日

回答者: 男性/ 秘密/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:中途採用の場合、入社時の給与交渉が全て。昇進しない限り給与アップは望め
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口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は普通。賞与はない。残業代は働いた分だがきちんと出るのでそこはよか
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口コミ投稿日:2020年09月30日

回答者: 男性/ テクニカル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 --万円 --万円 --万円
年収 780万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は数パーセントボーナスは今まで出たことがない現体制では見込めない評
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口コミ投稿日:2020年12月02日

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年に一度評価されて、少し年収が上がる。しかし、賞与はない。昇給は基本的
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口コミ投稿日:2023年01月17日

回答者: 女性/ レストランホール/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:現在はわかりませんが、在籍していた頃は賞与はほぼないに等しいレベルの金
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口コミ投稿日:2022年09月05日

回答者: 男性/ リード/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒で、基本給20万と残業代です。評価制度:各チームのリーダーの裁量に
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口コミ投稿日:2019年02月19日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスがないのか本当にきついです。残業が沢山ある部署では新卒で手取り
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口コミ投稿日:2019年10月18日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒の基本給は他社とそんなに変わらない。残業代などもちゃんと出る。しか
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口コミ投稿日:2019年02月21日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナス、退職金がない。新卒は1年半だけ1万円の住宅手当が出るがそれ以
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LEGOLAND Japan合同会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 秘密/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月27日
福利厚生:退職金無し。確定拠出年金制度有り。補助は何も無いと思います。オフィス環
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回答者: 女性/ フード&ビレッジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2020年07月07日
福利厚生:退職金は無いと聞いてます。1年目入社の社員には寮も準備予定と説明してい
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給与制度:資格等がないことを考えると給与はいいと思う。社員は格安で寮に... 続きを見る
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旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】いいえ... 続きを見る
2.7
長崎県西彼杵郡時津町
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:アルバイトだったため昇給及び賞与はありませんでした。土日、祝... 続きを見る
3.3
東京都板橋区板橋2丁目65-8MSビル
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:頑張れば人事評価次第で多くボーナスが貰える。あとは遅番での入... 続きを見る
3.2
東京都葛飾区奥戸8丁目7-31F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ Joyfit/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部/ チーフ
給与制度:給与のカット。コロナで業績悪化でみんなカットされている。評価... 続きを見る

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