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一般社団法人日本マタニティフィットネス協会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月07日

回答者: 女性/ 企画運営事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
福利厚生:
退職金制度(入社3年目~)
基本的な福利厚生
住宅手当てはなし

オフィス環境:
駅から徒歩3分と通いやすい
ビルの最上階で、窓をあけると屋上があり窓をあけても問題ない。風通しがよく、感染症の心配がなかった。

一般社団法人日本マタニティフィットネス協会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年01月07日

回答者: 女性/ 企画運営事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
勤務時間・休日休暇:
土日祝日休みで年間128日ほど。
講習会やイベントが土日になることはよくあるが、その代わり振替休日がとれるため問題ない。自分の要領で仕事が進められるので(その代わり担当責任)、有給休暇もとりやすかった。
だだし、講習会やイベント時は早朝から出勤し残業になることも多く、立て続けのときは、つらくなる。

多様な働き方支援:
コロナ禍になり、時短勤務になった。まだリモートワークにはなってないが、緊急事態宣言の際は、週2~3の出勤で、あとは自宅で仕事となった。働きやすいと思う。

一般社団法人日本マタニティフィットネス協会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年01月07日

回答者: 女性/ 企画運営事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
企業カルチャー・社風:
自分の意見を発言しやすく、まわりもしっかりした企画なら、どんどん挑戦してみようという気質。ただし責任はすべて自分になるので、その覚悟は必要。やりたいことにチャレンジできる。

組織体制・コミュニケーション:
毎日5分~10分くらいの夕礼があり、お互いの仕事の進捗を報告共有している。少人数だが、協力的な社員が多く、困ったときは助け合い、いい関係を築けていると思う。

一般社団法人日本マタニティフィットネス協会の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年01月07日

回答者: 女性/ 企画運営事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
女性の働きやすさ:
講習会やイベントのときは、早出で夜までかかるので、子どものいる人が担当になるとプライベートとの両立が難しいかも。その場合は、他のスタッフが代わりに担当することもあるので、臨機応変に対応できるため、そこそこ働きやすいとおもう。

一般社団法人日本マタニティフィットネス協会の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2016年11月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月09日
教育・研修:実践を通して仕事を身に付け、自分なりに工夫しながら自分なりのやり方を模索していく社風です。
その為、上司からの指示待ちでは仕事は進まず、自分から先を見ていかないと滞ってしまいます。

一般社団法人日本マタニティフィットネス協会の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2016年11月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月09日
会社の安定性:今は人手不足なため、広く活躍できる環境があります。
人員が足りていないが故に事業拡大にもつなげられていない状況があります。

一般社団法人日本マタニティフィットネス協会の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年01月07日

回答者: 女性/ 企画運営事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
312万円 26万円 0万円 0万円
年収 312万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
月給制でボーナスはなし。

評価制度:
年一回理事長と面談