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口コミ投稿日：2022年09月21日

回答者： 女性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日：2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:
出向先によるかと思う。コールセンターのため大体はシフト制。シフトは希望休や固定休の申請も可能で助かった。

多様な働き方支援:
副業は特に問題なし。時短勤務は基本なしだが案件によっては許されてるところもあるかと思う。アサインされる前に要相談といったところかと思われる。リモートワークの案件があるかは分かりません。

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口コミ投稿日：2016年11月24日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月24日
成長・キャリア開発：始まったばかりの会社なので、自分達次第で会社の将来も決まって
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口コミ投稿日：2022年09月21日

回答者： 女性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日：2022年09月21日
成長・キャリア開発:契約社員としてコールセンター業務を淡々とこなすことになる。自
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口コミ投稿日：2022年09月21日

回答者： 女性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日：2022年09月21日
女性の働きやすさ:契約社員のためそこまで責任後思いことも無いため、生理等でお休み
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口コミ投稿日：2022年09月21日

回答者： 女性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日：2022年09月21日
企業カルチャー・社風:本社に行く機会が無いため不明。誰でも入れるがすぐに辞めてい
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株式会社イーコールのカテゴリ別口コミ（5件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社イーコールの回答者別口コミ（1人）

  • コールセンター 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.3 最新の回答：2022年09月21日

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回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
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0.0
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回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
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3.2
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