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社会福祉法人長岡福祉協会の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
395万円320~500万円12

(平均年齢37.8歳)

回答者の平均年収395万円
回答者の年収範囲320~500万円
回答者数12

(平均年齢37.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
500万円
(平均年齢46.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
369万円
(平均年齢37.6歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
450万円
(平均年齢49.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
403万円
(平均年齢31.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(11件)
すべての口コミを見る(80件)

社会福祉法人長岡福祉協会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:
賃貸でもローンでも住宅手当があります。
退職金も2本立てのようです。

オフィス環境:
施設により全然違います。
休憩所は男女別の休憩所や畳敷きの休憩所がある施設もあれば、利用者優先といったイメージの施設もあります。
建物はユニークなデザインだったり、景観を損なわないデザインだったり、福祉や医療分野では斬新です。
福祉施設なので、人里離れた場所のところもありますが、移転や新しい事業については駅の近くや住宅地など
便利なところにあります。
都内については、どこも駅チカです。

社会福祉法人長岡福祉協会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月06日

回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月06日
勤務時間・休日休暇:
残業はほぼありませんでした。時間になったら仕事が途中だったとしても残っている職員が嫌な顔もせずに引き継いでくれるので帰りやすかったです。休日も連休も主任と相談はしますがとりやすかったです。休日日数が多いのでしっかりと自分のプライベートの時間は確保できました。

社会福祉法人長岡福祉協会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
組織体制・コミュニケーション:
昔に比べたら施設間の交流は増えた印象です。
上司は穏やかな人が多く、よく話を聞いてくれます。

ダイバーシティ・多様性:
女性の方が多い印象です。
女性の施設長も何人かいます。
障害者雇用や外国人留学生の受入などは早くから進めています。

社会福祉法人長岡福祉協会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月29日

回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
女性の働きやすさ:
女性職員は多い。産休、育休を取得し戻ってきている職員もいる。
ただし配慮はしてもらえるがシフト制の仕事なのでどうしても肩身は狭い。
また人手不足が故、時短勤務の方を1人として数えてしまっているのでどうしても発生してしまう突発的な休みで現場に皺寄せが発生している。

社会福祉法人長岡福祉協会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月06日

回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月06日
成長・キャリア開発:
仕事はルーティンワークなので特に成長は見込めないと思います。自分自身も働いていてそんなに成長したような感じはありませんでした。研修なども特にありませんでした。

働きがい:
利用者の人数も多く認知症の方も多いのに職員の数が少ないのでけっこう大変でした。センサー入ってる方も多くて見守りだけでもとても大変でした。

社会福祉法人長岡福祉協会の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
異動がほとんどないこと。
(希望するれば異動可)

社会福祉法人長岡福祉協会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月29日

回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
事業の強み:
これから少子高齢化がすすむことで高齢者がどんどん増えるのでこの業界のニーズは無くならないと思います。

事業の弱み:
どこの業界も同じだと思うが介護業界は特に人手不足が深刻化している。
少子高齢化によってニーズが増えることに対してきちんと人手を集めてニーズに応えていけるかが大きな課題である。

事業展望:
人手不足を解消していくためにしっかり採用を行うことと優秀な人材の流出に歯止めをかけられるかが重要だと思う。人手さえ集まれば事業は安定して継続していくことができると感じる。

社会福祉法人長岡福祉協会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 女性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 72万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:
賞与が2ヶ月ある
育児休暇や有給休暇がまとめての休みをとれるところ

評価制度:
現場と法人の事務だと、事務の方はしっかりしているが、即戦力より教育重視の方に求人では、うたってるみたいですが、実際現場に入ると、現場でのOJT研修は雑な説明する方もいるので、ただ働く人にはいいのかもしれないですが、キャリアアップは期待できなさそうなので、会社より、自身で資格専門スクールに通うなど、独学で勉強したりする方がキャリアアップしやすいところだと思いました。