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株式会社クレドインターナショナルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月26日

回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月26日
福利厚生:
通勤手当2万までを立替(レシート提出必須)、住宅補助なし、退職金も契約書には退職金規定ありと記載あったのに、実際は退職金制度はありませんでした。年に2回社員総会があり、他店舗との交流が多少あります。その場で色々イベントを企画した話は出ますが開催されたことはありません。

オフィス環境:
基本ホテル内施設になり、新しい店舗が多いので全店舗綺麗です。

株式会社クレドインターナショナルの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:
バイトや業務委託の方は働きやすいと思う(シフトの融通もきく)
正社員は人が足りなかったら当たり前に出勤(土日、年末年始、忙しい時期は休みが取れないと思っておいたほうがいい)

多様な働き方支援:
店舗、店長による

株式会社クレドインターナショナルの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月26日

回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月26日
企業カルチャー・社風:
挑戦したいことがあれば比較的させてもらえる環境だとは思います。

組織体制・コミュニケーション:
会社自体コミュニケーションが足りていないと感じました。組織図がはっきりしていません。また社員通しで話が行き届いていないのか「聞いていない」「初めて聞いた」が結構多いです。全員若いというのもあり、コミュニケーションと信頼が全体的に足りていないのか、伝え方や教え方、教育の仕方が下手だと感じました。店舗任せな割には店舗のスタッフの判断でなにか違和感があると理由も聞かずにこちらが悪いと決めつけ話が進んだり、管轄マネージャーと言いながらも同じ都内なのに店舗には足を運んだこともないので話が噛み合いません。この会社の1番問題を感じる部分がここかなと感じています。

ダイバーシティ・多様性:
特にない。

株式会社クレドインターナショナルの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月26日

回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月26日
女性の働きやすさ:
ほぼ女性しかいないので働きやすいです。

株式会社クレドインターナショナルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月01日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月01日
成長・キャリア開発:
エステで使われている商材の知識を深める研修がたまにあるから詳しくなれる。自分のためにもなる。

働きがい:
お客さんに施術してその後、直接ありがとうの言葉を言われることがありそういう時はやりがいを感じました。

株式会社クレドインターナショナルの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月26日

回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
書いてある福利厚生や社内雰囲気は大きく違っていました。

株式会社クレドインターナショナルの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2022年11月16日

回答者: 男性/ 業務委託スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2022年11月16日
事業の強み:
かなり柔軟に色々なことにチャレンジしていました。インフルエンサーを招いてのイベントや、子会社合同でのイベントなど、様々なイベントを定期的に開催していました。サウナブームもあり、SNSを活用した広報にも力を入れていて、インフルエンサーの来店もありました。

事業の弱み:
人事が機能していないように思えます。
日本語で話しているのに日本語で会話ができない人が多くいました。

事業展望:
サウナ系のイベントや撮影等、SNSでの広報を幅広く行なっているので、成長は見込めると思います。高級ホテル内のスパ施設や、海外でもリゾート施設を経営していたりと、かなりグローバルに展開しています。

株式会社クレドインターナショナルの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月26日

回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 2万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
離職率が高く常に人が足りていないため入社して1年2年ですぐに昇進可能です。店舗の店長や各ブランドマネージャーになると昇給と店舗の売上次第でインセンティブが付きます。
賞与はありませんが、セラピストだと施術に入った分インセンティブがあります。お客様1人に施術に入ってインセンティブ数百円程度です。

評価制度:
離職率が高いので、昇進はしやすいです。会社は比較的若い人材が多く、上司も年齢が近いです。人が常に足りていないためすぐに昇進できる代わりに昇進基準は低いと思います。