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八州電工株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 溶接工/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月29日
成長・キャリア開発:
会社が必要な資格であれば応募者を募っているので、応募すればサポートはしてくれると思います。

働きがい:
働きがいというか、良くも悪くもほったらかしであったと思う。よく言えば大まかな決まりさえ守っておけば自由奔放に物事をすすめられる。マニュアルという概念があまり存在していなかったので、自分本位で仕事を進めれるとも言えるし、困った時にもあまり相談出来なかった。
自分でなんでもこなしていくという気概が有れば働きがいがあるといえるのかもしれない。

回答者: 男性/ 企画、商品開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品開発課/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年08月17日
企業カルチャー・社風:積極的な姿勢は歓迎される。但し、目立たず静かに息を潜め続け
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回答者: 男性/ 企画、商品開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品開発課/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年08月17日
事業の強み:主力商品については、今更この製品に新たに参入する会社は出てこない所。
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 1万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 87万円
給与制度:多能工化へシフトしはじめたところ。できる幅が広がれば給料を上げていく考
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回答者: 男性/ 企画、商品開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品開発課/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年08月17日
成長・キャリア開発:会社が推奨する資格を取得すると、僅かながら手当がつく。ただ、
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回答者: 男性/ 溶接工/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月29日
福利厚生:福利厚生はリロクラブの福利厚生システムに加入している。いろいろな店舗の
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回答者: 男性/ 企画、商品開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品開発課/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年08月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は個人の能力による。休暇は取りやすい。多様な働き方支
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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 男性/ 溶接工/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 3万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:人事評価の面談が半年に一回、ボーナスの一ヶ月前ごろにある。面談は事前に
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回答者: 男性/ 溶接工/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月29日
勤務時間・休日休暇:休日は自分が見た時の求人表では休日120日となっていたと思い
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口コミ投稿日:2022年12月29日

回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 29万円 0万円 43万円
年収 410万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 43万円
給与制度:入社して3年間はフルでボーナスが貰えない評価制度:基準は一定数あるがあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:当時はリストラとかなさそうな会社でした。 営業所を増やしていったりし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:歴史が長い会社だったので安心感はありました。メーカーでしたが地味で
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回答者: 男性/ 企画、商品開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品開発課/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年08月17日
福利厚生:満足できる内容だと思う。オフィス環境:本社は駅前な
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回答者: 男性/ 企画、商品開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品開発課/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年08月17日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。女性同士の人間関係は一部では色々あるようだが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月14日
福利厚生:福利厚生の充実はかなり良いと思います。最近では、年に1回社員旅行があっ
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回答者: 男性/ 企画、商品開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品開発課/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年08月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:聞いていた給料と全然違った。数年耐えて何とか追い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月17日
福利厚生:福利厚生はかなりいいと思います。年に1回社員旅行があるなど。仕事に関し
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口コミ投稿日:2016年10月17日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全体的に給与面のアップがあると良い
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口コミ投稿日:2016年10月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全体的に給与面のアップがあると良い
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