浅井フォージ株式会社のカテゴリ別口コミ(5件)
浅井フォージ株式会社の回答者別口コミ(2件)
- 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
2.9
最新の回答:2018年08月05日
- 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
2.8
最新の回答:2016年08月23日
浅井フォージ株式会社の職種別口コミ(5件)
浅井フォージ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
浅井フォージ株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2018年03月30日
浅井フォージ株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
浅井フォージ株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2018年08月05日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
評価制度:10年働いても役職ついても残業しなきゃ手取り20万にも満たない。
残業してなんぼの会社。
社宅値上げとか、残業パン代(現金支給)制度廃止とかの不利益なサプライズ有り。
社員の定着率が極めて悪い。
考えて方が「お客様の為、会社の為」で社員の事はあまり考えていない経営方針が伺える。
残業してなんぼの会社。
社宅値上げとか、残業パン代(現金支給)制度廃止とかの不利益なサプライズ有り。
社員の定着率が極めて悪い。
考えて方が「お客様の為、会社の為」で社員の事はあまり考えていない経営方針が伺える。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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浅井フォージ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文浅井フォージ株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
無断欠勤をしても処分を受けていない人間が多くとにかくルールが緩い。
休日出勤は基本ないためほぼ週休二日制。
ただ休む人間が多いため休まない人の負荷が大きいデメリットもある。
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)のすべての口コミを見る