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株式会社メドレーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
488万円344~800万円27

(平均年齢30.7歳)

回答者の平均年収488万円
回答者の年収範囲344~800万円
回答者数27

(平均年齢30.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
452万円
(平均年齢27.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
566万円
(平均年齢34.4歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
353万円
(平均年齢30.7歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
402万円
(平均年齢29.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
600万円
(平均年齢30.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳438万円650万円13
30~34歳503万円750万円10

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社メドレーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2024年01月10日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与はあまり期待できないが半年に一回評価があり昇給はします。正社員にな
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
モデル年収:半年ごとに給与は上がっていくが、年功序列制度では無い。仕事の出来具合
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
年収・給与の満足点:完全なる実力主義なので、本人の努力次第で評価してもらえる。逆
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口コミ投稿日:2023年02月12日

回答者: 女性/ キャリアサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
282万円 0万円 0万円 0万円
年収 282万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:部署によると思うが、賞与はかなり低い。半期に一度必ずといっていいほど昇
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
賞与:賞与は年2回支給。部署の業績や、半年間の勤務態度・実力に応じて金額が決定。
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口コミ投稿日:2022年12月21日

回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 5万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:社員は女性が多いのに対して、役職のある職種は、男性ばかりで、給与、賞与
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 女性/ キャリアサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
282万円 0万円 0万円 0万円
年収 282万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業績次第でボーナスが変わるが、目標数値を達成しないとあまりにも寸志。部
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口コミ投稿日:2021年03月14日

回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2021年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 26万円 --万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 40万円
給与制度:完全実力主義です。仕事ができなかったとしても咎められたりは一切ありませ
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口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 女性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年に2回の査定あり。目標を達成していない場合は、減給も大いにありうる。
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口コミ投稿日:2022年09月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 45万円 0万円 10万円
年収 600万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:賞与はベースが少ない。一方で基本給を上げる方針に感じるので大きな不満は
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口コミ投稿日:2018年02月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:とにかくチームワークが素晴らしいです。20代30代の年令層の中、私は4
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
評価・昇給制度:評価・昇給ともに年2回。昇給については、仕事の出来具合や勤怠状況
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口コミ投稿日:2023年01月27日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:部署や役職にもよると思うが、初めの賞与は寸志。同じ部署内でも、賞与には
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口コミ投稿日:2023年07月10日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半期ごとに昇給はするけど微々たるもの。賞与はほぼない。手当もほぼない。
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:半年に一回上司との面談があり、昇給は望める。評価制度:社員数が多いため
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口コミ投稿日:2021年10月07日

回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 26万円 --万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 40万円
評価制度:実力主義です。目標にそった成果を出さなくても責められませんがその場合は
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口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 女性/ ライター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は微々たるものでした。インセンティブのあるポジションであれば、違う
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口コミ投稿日:2022年07月13日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:1年目の賞与は一律の金額が振り込まれるとのことだったが、頑張っている人
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給はとても低いです。求人サイトから応募しましたが、実際に提示された額
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口コミ投稿日:2018年02月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半期に一度、自分の頑張りを上長に伝える機会を頂けるところだと思います。
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口コミ投稿日:2018年02月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社内の人間関係がとても良い。いつでも相談できて困っている人がいたら助け
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半期に一度、評価の入力&面談があります。そこで、この半年何を頑張ってき
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株式会社メドレーの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ インサイドセールス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月15日
福利厚生:退職金なしです。住宅補助は、会社から3キロ圏内であれば出ます。通勤手当
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月16日
福利厚生:オフィスから~km以内に賃貸住宅を借りることで住宅補助手当が出ます。ま
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
給与制度:派遣社員ですのでボーナスがない代わりに50円時給が上がること... 続きを見る
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
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回答者: 男性/ CARA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新卒事業部
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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株式会社メドレーのカテゴリ別口コミ(22件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(22件)