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社会福祉法人昴の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月23日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
勤務時間・休日休暇:
公休日は必ず休めるように調整を行なっています。

多様な働き方支援:
業種上、リモートワークの運用は難しい。育児休業明けの職員は法定通りの育児短時間勤務は可能です。パートのダブルワークは認められています。

社会福祉法人昴の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月23日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
組織体制・コミュニケーション:
リーダー職階の定着が課題。その職階の層が厚くなれば、連携が更によくなるでしょう。

ダイバーシティ・多様性:
多様性を認め合う風土があり、入社時と年に一回、「思いやり研修」という研修があり、原則、全職員が参加することになっております。

社会福祉法人昴の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月23日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
女性の働きやすさ:
女性の管理職については、登用されています。実力があれば認められるようです。

社会福祉法人昴の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月23日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
成長・キャリア開発:
医療や介護、保育に関する資格取得について、合格祝金などが支給されたり、資格手当もある。

社会福祉法人昴の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月23日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ホームページやInstagramでは、新しいことを切り拓いていて、キラキラしたイメージでした。入社してみると、かなりの少数精鋭で、毎日が慌ただしく、バタバタ感は否めません。

社会福祉法人昴の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月23日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
事業の強み:
この数年で事業の多角化を推進し、高齢者だけではなく、子ども、障がい者にも範囲を広げている。収益構造のバランスなどを構築しつある。職員数もかなり増えてきた。