回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業はあたりまえで、もちろん仕事がない時は残業もないが、ある際はとことんあった。
社長が勤務を終えるまでスタッフは帰社できず、そういった慣習をなくすよう努力が必要だと強く感じた。
残業が当たり前となっている点も問題がある。
社長が勤務を終えるまでスタッフは帰社できず、そういった慣習をなくすよう努力が必要だと強く感じた。
残業が当たり前となっている点も問題がある。
ナナトーンの福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
新入社員が入社した際の新人歓迎会や、お疲れ様会、年末年始の忘年会、新年会があった。
夏休み、冬休みは一般企業よりは少ないがちゃんと取ることが出来たところ評価できる点だと思う。
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