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ぱどのカテゴリ別口コミ（12件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

ぱどの回答者別口コミ（3件）

  • 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年12月20日
  • クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2017年09月16日
  • クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
3.0 最新の回答：2016年10月22日
回答者一覧を見る（3件）

ぱどの職種別口コミ（12件）

営業系（6件）
（営業、MR、営業企画 他）
クリエイティブ系（6件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
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ぱどの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年03月24日
福利厚生:
大企業のような福利厚生はありません。厚生年金などはありましたが、プラスアルファは何もなく、保養所もどこかの提携先の旅館ですし、退職金も出ません。ライザップに買収される数年前からは企業型の年金制度がはじまりました。

オフィス環境:
本社は自社ビルではなく間借りでした。一時期三田の高級マンションの高層階を会社で借りており、目標達成するしたメンバーの中から選ばれた事業部長賞の獲得した者と社長の祝勝会の場として使われたりしました。オフィスの特徴は本社では一時期フリーアドレス制が取られてたみたいです。

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ぱどの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年11月05日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2016年11月05日
勤務時間・休日休暇：はっきり言って月80時間はあると
思った方が良いです。6時半が定時
ですが、顧客の件数が少ない新人
などを除き、ほとんどの営業は
22時まではいます。最近22時上がり
が強制され早く上がれる様になり
ましたが、業務量は変わらないので
よほどスピードを上げない限り、
結局土日や朝にその仕事が覆い
かぶさって来ます。ただし、広告
会社なのでその辺はある程度許容
してる社員が多いのも事実です。
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ぱどの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年09月16日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月16日
女性の活躍・女性管理職：それなりに活躍していると思います。支局長レベルの女性が男性と同等にいる。産休後に復職する女性が多い。私の所属する編集部門は、女性と男性の比率が８：２くらいで、女性が多い。
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ぱどの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月20日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年12月20日
成長・キャリア開発:
資格制度や研修手当などはあまりなく、数年に一度という印象です。社会人としてのキャリアで言えば、少なくとも営業はテレアポから原稿作成、時には集金も行うのですが、新入社員とベテランで仕事にあまり幅がないので、成長を感じられるようには思えないです。

働きがい:
自分が営業して契約して原稿を書いたり写真を撮ったりしたクライアントの記事が掲載され、それが何十万部と配られ人の目に触れるのは、なかなかの達成感でした(そのうち慣れてしまい、感動も薄くなってはいきますが)。

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ぱどの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年09月16日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月16日
仕事内容：編集職。情報を取り扱う職業なので、夢と希望を感じやすい。様々な情報に触れられるので、仕事をすることで常に自分の知識を増やせて、常に自分を高めていける。色々な人に出会える
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ぱどの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年09月16日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：労働時間を考えると給与が安い。裁量労働制のため、どんなに忙しい時期になっても残業代が出ない。査定評価制度が営業職をベースに作られているため、内勤職があまり評価されない仕組みになってしまている
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