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学校法人大原学園の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
442万円260~600万円47

(平均年齢35.8歳)

回答者の平均年収442万円
回答者の年収範囲260~600万円
回答者数47

(平均年齢35.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
357万円
(平均年齢29.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
375万円
(平均年齢37.8歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
449万円
(平均年齢34.2歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
465万円
(平均年齢39.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳360万円420万円12
30~34歳452万円550万円6
35~39歳446万円550万円13
40~44歳466万円566万円6

年収分布

(人)
(万円)

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学校法人大原学園の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 教務部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 32万円 2万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
年間ボーナスが5ヶ月分あるところは強みである。
また、教員という特性上、30代くらいまでは他業種と比較して若干給料は高い。
ただ、講義という専門性が高い業務内容であるため、慣れない職員や結果が出しづらい職員には給料に見合わない業務負荷となりやすい。

評価制度:
現場レベルでリーダー格となる職員が直属の上司から推薦を受けることによって昇進機会を与えられる。
昇進には学園本部の面接を伴う。

口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ 教務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:年功序列のため個人の力量は関係ない。言われたことに対して疑問を持たずに
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口コミ投稿日:2023年07月21日

回答者: 回答なし/ 教務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 27万円 0万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:上司との年に2回の面談と検定実積、集客実積、クラス運営の特に出席率と退
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 回答なし/ 教務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 27万円 0万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
モデル年収:階級があるので、それにより業務の責任範囲が変わる。役職手当や職務手当
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 回答なし/ 教務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 27万円 0万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
賞与:人事査定から上司との面談を通して、賞与が決まる。上司によって評価はかなり変
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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ 講師・教師・インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部

2.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 2万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 95万円
給与制度:首都圏と地方校とだと後者の方が社員が少なく、業務量が多くなるが、給料は
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口コミ投稿日:2022年07月11日

回答者: 回答なし/ 教務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:給与は公務員の給与を参考にしている面があり、安定している。基本きゅうが
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口コミ投稿日:2022年01月17日

回答者: 男性/ Web担当(企画立案・運用・デザイン・開発・管理・解析)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 25万円 2万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 110万円
給与制度:早い時期(創業期・黎明期)に入社した人より、現在入社した人は上がりにく
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口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 1万円 350万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 350万円
モデル年収:入社年数に応じて、少しずつではありますが必ず給与はあがっていく印象で
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口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 1万円 350万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 350万円
賞与:年に一度審査があり、上司との話し合いを元に賞与が判断されます。数字や項目な
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口コミ投稿日:2022年12月16日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 34万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与は安定しています。住宅手当、家族手当もあり、退職金もしっかりでます
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口コミ投稿日:2022年04月22日

回答者: 男性/ 教務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:若手に対しての待遇は良いと感じます。成績に応じての給与の支給は望めると
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口コミ投稿日:2021年12月23日

回答者: 男性/ 教務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度:私が入社した時は、等級制度があり、原則勤務年数に応じ等級が上
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口コミ投稿日:2021年09月03日

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業は付けづらい印象であった。上司が残っていたら少し帰りづらいところも
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口コミ投稿日:2021年06月13日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部/ 講師

3.0
口コミ投稿日:2021年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は充実していた様に感じる。昇給制度は不明瞭であった。各種手当てに関
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口コミ投稿日:2021年12月16日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:等級制度や勤務する場所によってもA.B.C地区で基本給が変わってきます
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口コミ投稿日:2024年01月06日

回答者: 男性/ 教職員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 0万円 90万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:賞与は年間5ヶ月分出るため基本給が上がっていけばそれなりに貰えます。人
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口コミ投稿日:2024年02月07日

回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 0万円 120万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:3年目からようやくボーナスが満額になる。1年目、2年目は給与的に生活が
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口コミ投稿日:2024年03月18日

回答者: 女性/ 学校事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 19万円 0万円 60万円
年収 290万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年1回賞与は年2回評価制度:年功序列です。長く働けば働くほど給料
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口コミ投稿日:2023年03月14日

回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ Web広報マーケティング/ 課長クラス

3.0
口コミ投稿日:2023年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:資格手当あり。賞与は安定的に出ます。昇給は一定基準までは上がっていきま
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口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 回答なし/ 教務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 27万円 0万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:2回上司との面談で行われています。学務、学務以外、広報面、特別ス
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口コミ投稿日:2023年11月04日

回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与は平均的。賞与に関しては5か月分ということもあり良いと思う。住宅手
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口コミ投稿日:2024年03月09日

回答者: 女性/ 主事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:平均月給39.8万円と非常に高いところでした。塾業界では恵まれた環境で
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口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:月の給料は労働時間を考えると高くない、ボーナスが年間5ケ月はまあまあ
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口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 1万円 350万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 350万円
評価・昇給制度:一年に一回、上司との話し合いをもとに評価、昇給が決まります。実績
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口コミ投稿日:2022年07月20日

回答者: 女性/ 教員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:事前に聞いていたとおり、規定通りに支払われる。年齢が上がるほど高い。評
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口コミ投稿日:2022年01月29日

回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:最初の基本給は低めだが、賞与はよく、年1回5000円程度しっかり昇給す
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口コミ投稿日:2021年10月25日

回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 19万円 0万円 90万円
年収 320万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:全国展開の大きな学園のため、お給料は年1回の昇給でしっかり伸びていく。
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口コミ投稿日:2021年10月21日

回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:もう少し高くして欲しい評価制度:特
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口コミ投稿日:2021年07月06日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に2度の面談があり、目標に対する振り返りや次期の新たな目標について話
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口コミ投稿日:2018年10月16日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代が一切でない。住宅手当てが五千円のみ。事あるごとに自腹を切らされ
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半期に一度それまでの仕事ぶりを振り返る面談がある。しかし、面談前に査定
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一年で五か月のボーナスがあることは魅力的である。年を重ねていけば、収入
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口コミ投稿日:2018年10月16日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】特にないです。等級にという制度があり、等級にあわせて
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口コミ投稿日:2018年10月16日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】夏2ヶ月、冬3ヶ月の計5ヶ月です。この水
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学校法人大原学園の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 教務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月09日
福利厚生:退職金はしっかりもらえます。しかし住宅手当は地区一律なので、納得がいか
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回答者: 男性/ 教務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
福利厚生:退職金あり。寮なし。財形貯蓄、社員持株会、ストックオプションなどはない
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東京都渋谷区神宮前6丁目27-8京セラ原宿ビル 2F
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】全くなしです。... 続きを見る
2.8
東京都武蔵野市吉祥寺北町3丁目3-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
評価制度:個人個人の能力に応じた昇進・昇格の基準も比較的明確であるよう... 続きを見る
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愛知県知立市西町亀池41−1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:昇給ほぼ無し賞与は役職なしだと少なすぎる評価制度:実力主義目... 続きを見る
3.3
北海道札幌市北区
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 歯科医師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:環境も良くご飯も美味しいです。研修医をしていただけなので就業... 続きを見る
3.1
岩手県紫波郡矢巾町医大通1丁目1番1号
人材・教育・学校教育
3.0
東京都新宿区西新宿1−26−2新宿野村ビル22F
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ ライセンスアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:成果に応じた月の個人歩合、支店としての達成歩合など個人・支店... 続きを見る
3.0
東京都渋谷区代々木2丁目9-2久保ビル 4F
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:評価制度はあるが、昇給が難しい。評価制度:自分が決めた目標が... 続きを見る
2.9
群馬県前橋市荒牧町4丁目2番地
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:一般よりは少し安い.評価制度:最近評価が厳しくなった.... 続きを見る
3.3
東京都新宿区百人町1丁目25-4
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 学事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:一般的な給与制度です。半年ごとの評価に応じて、昇給や賞与が検... 続きを見る
2.6
千葉県松戸市
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】同業他社に比較して給与水... 続きを見る

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