回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
給与水準:時給は同業他社と比べて一般的。試用期間は50円安いが2ヶ月間と一般的。通勤手当は規定内支給。電車、バス、自動車通勤者に支給される。能力のある者は昇給も早い。求人広告には書かれていないが希望すれば社員登用も叶うらしい。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任
社員教育を一切行わないためスキルアップや成長が出来ず、時代に追いついて行くには自身で勉強や工夫をするしかない。
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