口コミ投稿日:2023年08月08日
口コミ投稿日:2023年08月08日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年07月15日
回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年07月21日
回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年07月11日
回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2024年01月04日
回答者: 男性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
1.1
口コミ投稿日:2023年07月23日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年08月07日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
同じ業界の企業の口コミ
2.9
愛知県一宮市萩原町西御堂字虫祭1-1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護福祉士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:会議などで休日出勤あり。多様な働き方支援:副業は当時禁止され...
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2.9
奈良県北葛城郡上牧町上牧4244
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
社内制度:総合的に満足出来るというか、休みや給与はしっかりとしているの...
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2.7
香川県丸亀市土器町西4丁目364マルダイビル 2F
医療・福祉・介護
3.3
愛知県名古屋市西区牛島町6-1名古屋ルーセントタワー21階
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:各個人でのスケジュール管理となります。残業時間が何時までは可...
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2.3
新潟県新潟市江南区下早通柳田2丁目2-17ニュージニアス 2F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
社内制度:派遣会社の社員で、施設が回っており常勤職員がいないフロアもあ...
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3.6
神奈川県川崎市高津区久地3丁目13-1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
社内制度:目標管理制度を取り入れてはいるが、この仕事は専門性のサービス...
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3.1
大阪府大阪市西区西本町1丁目7-7CE西本町ビル
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務内に仕事は終わる多様な働き方支援:人によって雇用形態を変...
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3.1
広島県広島市安佐北区2F
医療・福祉・介護
2.6
愛知県名古屋市北区名城3丁目2-12
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休まな日に会議や勉強会に参加強制されます。たまに休みで参加し...
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2.5
埼玉県川口市大字峯1371番地の1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:まず時間通りに退勤することはできません。通常業務の残業は認め...
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キャレオス株式会社のカテゴリ別口コミ(57件)
キャレオス株式会社の回答者別口コミ(12人)
- 保育士 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.1
最新の回答:2024年01月04日
- 保育 / 保育 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年12月22日
- 児童指導員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年10月12日
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年08月08日
- 児童指導員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年02月07日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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キャレオス株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 保育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育
会議がやたらに多く、議事内容を詰めていないのに進めたり数も多い。時間も遅くまであって余裕がない部署は大変。報告、連絡、相談の仕組みが出来ていないのか、上層部の人がよほど出来ないのか分からないが、仕事がある所で止まって仕事が発展しない。感じていても言い出しにくい雰囲気を持つ為、勇気がなく言い出せない人が沢山いる。
休日休暇:
人がいない為、気を使うし、取りにくい、言い出しにくい。
多様な働き方支援:
多様な働き方とは思えない。