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株式会社CXメディカルジャパンのカテゴリ別口コミ（36件）

福利厚生・オフィス環境(8件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社CXメディカルジャパンの回答者別口コミ（4件）

  • CRA 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.1 最新の回答：2022年04月23日
  • 薬事 / 主任 / 薬事 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.3 最新の回答：2022年03月10日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年07月24日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2017年07月13日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社CXメディカルジャパンの職種別口コミ（36件）

営業系（8件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（8件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（14件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（4件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社CXメディカルジャパンの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日：2018年07月24日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日
福利厚生：傷病休暇制度がある。有給休暇制度に上乗せして、病気、入院等で会社を休む場合も会社がサポートしてくれる。入社日から毎年10,12,14日へ増えていく。また、確定拠出型年金制度の加えて、別途退職金制度もあり。
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株式会社CXメディカルジャパンの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

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口コミ投稿日：2016年11月08日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月08日
勤務時間・休日休暇：通常の有給休暇制度（労基法に則っている）とは別に、傷病休暇制度（有給）がある
有給取得率ほぼ１００％（管理職を含む）
残業もほとんどなし（完全なホワイト企業）
夏季休暇は6月から9月の間に、好きなように（一日単位でも3日間まとめても取得可）
年末年始は4連休取得できるが、毎年のカレンダーに併せて最も便利な休暇になるよう設定している
各人の都合・体調・業務に合わせて、有給休暇、傷病休暇いずれでも半休での取得も可
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株式会社CXメディカルジャパンの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2022年03月10日

回答者： 女性/ 薬事/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 薬事/ 主任

2.3
口コミ投稿日：2022年03月10日
女性の働きやすさ:
働きやすい。モニターのほとんどが女性のため、経験のない看護師出身で一般企業勤めの経験がないため、非常識なものが多いが、優遇されている。おそらく企業勤めの第一歩としては非常によい会社であるが、他の会社では通用しないようなことを平気でやっているが、注意されることもない。

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株式会社CXメディカルジャパンの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日：2022年04月23日

回答者： 女性/ CRA/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年04月23日
成長・キャリア開発:
本来であれば、派遣にてさまざまな製薬会社に出向し、いろんなノウハウを習得した上で、受託を受ける必要があった。しかし、派遣で仕事内容がキャリア開発に向けたものでなかったのが残念です。
支援制度としては、時短勤務、CRA手当て、CRAパスポートがありました。

働きがい:
下は20代、上は60代と幅広い年齢層の中で仕事ができたことで、将来のキャリアアップ構成がイメージしやすかったです。

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株式会社CXメディカルジャパンの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日：2022年04月23日

回答者： 女性/ CRA/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年04月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
特にギャップを感じませんでした。面接した時のイメージ通り、職場の雰囲気はよく、なんでも話せる環境でした。上下関係も厳しくなったです。

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株式会社CXメディカルジャパンの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日：2022年04月23日

回答者： 女性/ CRA/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年04月23日
事業の強み:
社長が顔が広いこと。いろいろな人との繋がりがあるため、人事採用も多様性に沿っていた。何より社長の人柄で仕事ができていたように感じた。

事業の弱み:
それぞれの分野のスペシャリストがいるにも関わらず活かせていないのが弱み。

事業展望:
いずれかは合併を考えてはいると思うが、まず派遣にでているCRAを受託に移動させるにも、社内教育を充実させたほうがよいと考えます。

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株式会社CXメディカルジャパンの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2018年07月24日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：上期、下期で評価。自己申告、上司評価。さらに役員評価と多段階で評価。さらに派遣先の上司にも評価に必要な情報提供してもらっている。結果は本人にフィードバックされる。
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