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現職
口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:何れは賞与も予定している。と宣言されたが、一向に上がる気配無し。あまり期待しない方が良いと思われる。
口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスがない!だから基本給が高めに設定されている。残業代も1時間10
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与面は十分に貰えていたと考える。新卒で入り、他の会社などと... 続きを見る
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評価制度:最近は離職率も高く、現場と管理者側に認知の差が広がっているの... 続きを見る
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回答者: 女性/ 現場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
賞与:賞与はポイント単価(業績により変動)×評価ポイントで算出され... 続きを見る
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埼玉県春日部市豊町210-14
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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