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社会福祉法人檸檬会の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月21日
事業の強み:
新規の事業立ち上げにすごく力を入れている。
保育方法について、本を出しており、保育の最先端をしている感じはあった。

事業展望:
毎年どんどん新しい事業をしているため、これからも保育の最先端でどんどん動いていってほしい。

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月16日
事業の強み:新しい園を作ったり、事業をしたり、とにかくたくさんの新規事業を毎年の
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
事業の強み:就労支援などに力を入れてる模様事業の弱み:保育士の数が少ない。場所に
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月23日
事業の強み:大きいから安定しているかもしれない事業の弱み:現場のことを理解してい
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回答者: 女性/ 保育教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月30日
事業の強み:子どものことが1番に考えられる。事業の弱み:園を作りすぎて人員不足。
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回答者: 女性/ 調理員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月01日
事業の強み:いつでも求められる業種事業の弱み:人手不足園長になる人は自分の考えが
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月06日
事業の強み:全国展開を行っているのでそれぞれの園の特徴が出しやすい。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月27日
事業の強み:保育園の開所・運営に関する多大なノウハウが蓄積されており、保育事業と
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月20日
仕事内容:きちんと資格を持った職員ももちろんたくさんいますが、待機児童を減らすた
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】園によってかなり仕事量が違う。保育士不足で定員も満たせて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
事業での社会貢献:保育施設は増やしてる、待機児童を減らすそこだけ聞くと響きはいい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長性・将来性:保育士不足な時代に毎年のように新園を増やし、保育士が足らないと姉
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】日々の保育をしていく中で、提案をする
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】園によっても違う。保育士が協力して日々の事務や保育を行っ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年11月13日
事業の強み:保育園をどんどん作り、かなりのスピードで展開した企業です。一方、職員
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回答者: 女性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年07月08日
事業の強み:ミーティングが豊富。檸檬会独自のやり方があり、ルールブックや仕事の仕
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
事業の強み:保育事業や介護事業、介護事業や障害者支援。さらに、海外進出しています
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
新規事業への取り組み:新施設たてるだけ建てて、職員をたらい回しにして儲けるのに必
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