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株式会社ハッピーズのカテゴリ別口コミ（40件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(7件)

株式会社ハッピーズの回答者別口コミ（8件）

  • 事務 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.7 最新の回答：2023年10月06日
  • 営業部 / なし / テレフォンアポインター アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
1.7 最新の回答：2022年03月28日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年11月29日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年11月27日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
4.0 最新の回答：2018年11月22日
回答者一覧を見る（8件）

株式会社ハッピーズの職種別口コミ（40件）

営業系（22件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（18件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社ハッピーズの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月06日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日：2023年10月06日
福利厚生:
派遣のため、交通費のみ。
休憩スペースが、フロアの一角にパーテーションで仕切られていたが、狭いスペースで社員の方がくつろいでいたり、打ち合わせをしていたりしたため、利用できず、お昼は外で時間をつぶしていた。

オフィス環境:
建物自体は綺麗。

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株式会社ハッピーズの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月06日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日：2023年10月06日
勤務時間・休日休暇:
コールセンターで勤務する社員の方は、他にもやりたいことがあるので、シフト制だと都合がよいというかたが多いのではないかという印象でした。
ただ、社員の方は土日もシフト制のため調整が大変そうでした。

私自身は派遣だったため、休みなどあらかじめ希望をお伝えすれば調整してもらえました。

多様な働き方支援:
リモートはありません。

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株式会社ハッピーズの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月27日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日
企業文化・社風・組織体制：風通しのよい社風であり、良いと思ったことはすぐにやる社風。新しいものに抵抗はそれほどなく、チャレンジが推奨されるカルチャーがある
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株式会社ハッピーズの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月29日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日
女性の働きやすさ：女性は働きやすい環境に思える。良くも悪くもだが、上の人間は女性に甘いやる気があればしっかりとした仕事もさせてもらえている
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株式会社ハッピーズの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月27日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日
働きがい：人数が少ない分、任されることが多くやりがいを感じる。結果を残せばその分評価される傾向にあるが、その分仕事量が多くなる
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株式会社ハッピーズの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月22日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2018年11月22日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】エッジの効いた業界特化型のメディア運営で、会社としてはごりごりデジタルマーケティングに力を入れているので業界No.1のボジションを狙えると感じた。また、社長は明確なミッション、ビジョンを描いていたので組織に一体感があり、新たな価値を生み出すカルチャーがある。
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株式会社ハッピーズの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月28日

回答者： 女性/ テレフォンアポインター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 営業部/ なし

1.7
口コミ投稿日：2022年03月28日
事業の強み:
整形外科と、整骨院にコネクションがある
交通事故に強い
（SEOは、常に上位である）

事業の弱み:
クレームが多い
残業手当が出ない
交通事故が発生しないと会社利益が出ない
同じ地域に契約している整形外科や整骨院があると、患者さんの引っ張り合いになり、トラブルの原因になっている

事業展望:
これから交通事故は減っていくと言われているので、衰退する可能性がある

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株式会社ハッピーズの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月22日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2018年11月22日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：年棒制であり、月給の12倍が年収になる。別途達成率に応じたボーナスがもらえる。半期に一度、上長と面談し昇給・賞与が決まる。目標は達成したか次の目標はどうするか、相対的にどこが良くて、何が足りてないのかを指摘される。ただしメンバーに対してマネジメント層が足りておらず評価面談が妥当と感じるかは個々人の判断となるだろう。
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