回答者： 男性/ SE/CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務体系は職種によ...続きを見る（全340文字）
パナソニックコネクト株式会社のカテゴリ別口コミ（1339件）
パナソニックコネクト株式会社の年収データ
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
|---|---|---|
| 706万円 | 300~1600万円 | 194人 |
（平均年齢41.3歳）
| 回答者の平均年収 | 706万円 |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 300~1600万円 |
| 回答者数 | 194人 |
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平均年収・年収範囲は、当該企業で就業経験のある方を対象としたアンケートを基に、有効な回答かつ、雇用形態が正社員の回答から算出しております。
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（平均年齢41.3歳）
職種別平均年収年収分布
（人）パナソニックコネクト株式会社の回答者別口コミ（249件）
- プロジェクトマネージャ 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2026年時点の情報
3.3
最新の回答：2026年01月20日
- 社内SE 派遣社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2026年時点の情報
3.5
最新の回答：2026年01月14日
- 家電営業 / 部長 / 海外営業 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
3.7
最新の回答：2026年01月13日
- SE/CS 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2026年時点の情報
3.4
最新の回答：2026年01月02日
- 人事 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.1
最新の回答：2025年12月15日
パナソニックコネクト株式会社の職種別口コミ（1339件）
パナソニックコネクト株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
パナソニックコネクト株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
パナソニックコネクト株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2025年10月20日
回答者： 男性/ 防災事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
企業カルチャー・社風:一人一人が挑戦し...続きを見る（全277文字）
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パナソニックコネクト株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
パナソニックコネクト株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年09月14日
回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
女性の働きやすさ:問題ないかと思います...続きを見る（全175文字）
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パナソニックコネクト株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
パナソニックコネクト株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2026年01月20日
回答者： 男性/ プロジェクトマネージャ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
成長・キャリア開発:資格取得のため補助...続きを見る（全114文字）
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パナソニックコネクト株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
パナソニックコネクト株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2024年10月07日
回答者： 男性/ 生産プロセス技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロセスオートメーション事業部/ 一般
3.5
入社時の期待と入社後のギャップ:・入社...続きを見る（全192文字）
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パナソニックコネクト株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
パナソニックコネクト株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2025年03月12日
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.7
事業の強み:多様なソリューションの提供...続きを見る（全411文字）
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パナソニックコネクト株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
パナソニックコネクト株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2025年06月30日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 年収 | |
|---|---|
| 月給（総額） | |
| 残業代（月） | |
| 賞与（年） |
給与制度:若くして課長などマネージャー...続きを見る（全532文字）
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パナソニックコネクト株式会社の退職理由・退職検討理由の口コミ
この口コミの質問文
Q.退職理由：この会社を退職した理由を具体的に教えてください。
Q.退職検討理由：この会社からの退職を検討している場合、その理由を具体的に教えてください。
パナソニックコネクト株式会社の評判・口コミ 退職理由・退職検討理由
口コミ投稿日：2025年12月15日
回答者： 男性/ 人事/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.1
退職理由:定年に伴い退職パナソニックコ...続きを見る（全148文字）
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神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5
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回答者： 女性/ 開発エンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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東京都港区赤坂7丁目1番16号
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回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:住宅手当は家賃6万まで（共益費込み？）なら半分まで補助（半額...
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東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目38番11号
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回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:当時の企業はどこもこうだったのかもしれませんが、女性社員も結...
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東京都江東区豊洲1丁目1番1号
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 営業部/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:社内システムや事務フローが複雑なため異様なほど社内調整や事務...
続きを見る
3.7
東京都江東区豊洲3丁目3番3号
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格取得手当はあります。研修もNTTユニバの会社があり、豊富...
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3.9
東京都千代田区大手町1丁目2番1号
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:女性は活躍できている職場と言えない。
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現場、社員男女比率は他... 続きを見る
エン カイシャの評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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パナソニックコネクト株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文パナソニックコネクト株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ SE/CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
転勤による転宅の場合には住宅補助が出ますが年数がたつと補助割合が下がります。
通勤手当はコロナ前には電車の6カ月定期でしたがコロナ後は実費に変更されました。自動車の場合の通勤手当は調べてないためわかりません。
オフィス環境:
現社長に変わる前は古い建物に古典的な机などごく一般的なオフィス環境でしたが、現社長に変わってからは自分たちで好きな什器を選択し好きなレイアウトにできるようになり大きく環境は良くなりました。
立地、建物などは事業部が多く場所により全く違うため一概には評価はできません。
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