株式会社アークミールの転職・求人・採用情報

≪求人のポイント≫
・賞与年2回/退職金制度有などの充実待遇
・明確な評価制度によるキャリアアップを実現
・平均残業時間30時間程度

≪業務内容≫
・接客・調理などの店舗オペレーション
・スタッフの採用・教育・マネジメント
・発注や売上などの数値管理
・スタッフの勤怠管理など店舗運営
・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施

≪評価制度について≫
・四半期ごとに評価を実施
・何を評価されるのかが明確なため、どう行動すればキャリアアップできるのかの透明性が高い

≪カルチャーについて≫
・無駄な人間関係のストレスない
・無駄な残業をしない
・労務管理を正しく行い、正しく働く

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

月給：25万円　～　35万円

埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサB館4階

◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサB館4階

≪求人のポイント≫
・賞与年2回/退職金制度有などの充実待遇
・明確な評価制度によるキャリアアップを実現
・平均残業時間30時間程度

≪業務内容≫
・接客・調理などの店舗オペレーション
・スタッフの採用・教育・マネジメント
・発注や売上などの数値管理
・スタッフの勤怠管理など店舗運営
・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施

≪評価制度について≫
・四半期ごとに評価を実施
・何を評価されるのかが明確なため、どう行動すればキャリアアップできるのかの透明性が高い

≪カルチャーについて≫
・無駄な人間関係のストレスない
・無駄な残業をしない
・労務管理を正しく行い、正しく働く

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

月給：25万円　～　35万円

埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサB館4階

◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサB館4階

◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

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◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
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・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

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・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

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---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

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私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

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・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

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・平均残業時間30時間程度

≪業務内容≫
・接客・調理などの店舗オペレーション
・スタッフの採用・教育・マネジメント
・発注や売上などの数値管理
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・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施

≪評価制度について≫
・四半期ごとに評価を実施
・何を評価されるのかが明確なため、どう行動すればキャリアアップできるのかの透明性が高い

≪カルチャーについて≫
・無駄な人間関係のストレスない
・無駄な残業をしない
・労務管理を正しく行い、正しく働く

■MUST
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・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

月給：25万円　～　35万円

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≪求人のポイント≫
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・明確な評価制度によるキャリアアップを実現
・平均残業時間30時間程度

≪業務内容≫
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・スタッフの採用・教育・マネジメント
・発注や売上などの数値管理
・スタッフの勤怠管理など店舗運営
・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施

≪評価制度について≫
・四半期ごとに評価を実施
・何を評価されるのかが明確なため、どう行動すればキャリアアップできるのかの透明性が高い

≪カルチャーについて≫
・無駄な人間関係のストレスない
・無駄な残業をしない
・労務管理を正しく行い、正しく働く

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

月給：25万円　～　35万円

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≪求人のポイント≫
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・明確な評価制度によるキャリアアップを実現
・平均残業時間30時間程度

≪業務内容≫
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・スタッフの採用・教育・マネジメント
・発注や売上などの数値管理
・スタッフの勤怠管理など店舗運営
・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施

≪評価制度について≫
・四半期ごとに評価を実施
・何を評価されるのかが明確なため、どう行動すればキャリアアップできるのかの透明性が高い

≪カルチャーについて≫
・無駄な人間関係のストレスない
・無駄な残業をしない
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■MUST
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・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

月給：25万円　～　35万円

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◆求人の特徴◆
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・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

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◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

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◆求人の特徴◆
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・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
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◆業務内容◆

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・キッチン業務
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・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
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・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

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◆求人の特徴◆
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・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
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■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

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◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
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・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
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■MUST
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・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

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◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
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・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
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まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
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■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
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・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

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◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
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・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

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◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

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◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

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◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサB館4階

◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサB館4階

❒求人の特徴
・20～30代活躍中！
・家族手当や住宅手当有！
・退職金制度有！
・残業手当有
・入社時月給最大42万円！

❒こんな人に向いてます！
・年功序列ではなく実力主義が良い方！
・ただの店舗運営ではなく店舗経営を経験したい方！
・食が好きな方！

❒業務内容
・店舗オペレーション（キッチン・ホール）
・採用活動、教育
研修、シフトコントロール
・売上最大化のための施策立案
・数値管理、労務管理　等

❒応募後の流れ❒
・書類選考（2営業日以内に結果通知）
・1次面接（エリアMGR・人事）
・最終面接（営業部長）
1次面接から現場の責任者がお会い致しますので、少しでも興味があればお気軽にご応募ください！

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

月給：25万円　～　42万円

埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサB館4階

◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサB館4階

◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサB館4階

◆求人の特徴◆
・店長平均年収450万円以上
・20～30代活躍中！
・家族手当、住宅手当あり
・賞与年２回支給
・店長になるための研修カリキュラム有

◆業務内容◆

---入社3～6か月間---
・キッチン業務
まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。

・ホール業務
接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。

---慣れてからは---
・店長業務の習得
店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキュラムに沿って習得していただけますので未経験の方でも安心してください！

◆風土◆
私たちは社員をとにかく大切にするという想いがあります。飲食でいうブラックな働き方や人間関係のトラブルなどは会社が全面的にバックアップし社員皆さんが働きやすい環境を常に意識し改善を行っています。

■MUST
・普通自動車免許
・日本語能力N1レベル（教育指導等が必要となるため）
・高卒以上

◆選考フロー◆
・書類選考
・１次面接（オンライン）
・適性検査
・最終面接（対面）
※１次面接実施までに履歴書、職務経歴書の送付をお願いしております（PDF・写真・郵送）
※応募～内定まで概ね２週間程度頂いております

月給：25万円　～　42万円

埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5アルーサB館4階