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パロアルトネットワークス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
1935万円800~7000万円13

(平均年齢45.4歳)

回答者の平均年収1935万円
回答者の年収範囲800~7000万円
回答者数13

(平均年齢45.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
2331万円
(平均年齢42.1歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
1300万円
(平均年齢50.6歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(12件)
すべての口コミを見る(92件)

パロアルトネットワークス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月18日

回答者: 女性/ リージョナルセールスマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年01月18日
福利厚生:
確定拠出型年金制度やRSUがある。休暇も取りやすく不満はない。コロナ禍にFLEX  BENEFITという制度が始まり、Quarter単位で250ドルが支給。幅広い用途が許可されており、スポーツクラブ会費や在宅環境充実のため家具を購入。

オフィス環境:
執務スペースは個人ブース。パントリーのコーヒーマシンが秀逸で外のお店でコーヒーを注文しなくなった。立地も駅直結で雨も問題なし。感染症対策・入退出管理も徹底されている。軽食も用意され、クリスマスにはケーキも。ワンフロアで移動も苦ではなく、共有スペースから臨む日比谷公園から四季を感じられる。

パロアルトネットワークス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ ソリューションアーキテクト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:
職種によるが、営業系のエンジニアであれば勤務時間や休日などはかなり自己裁量が可能

多様な働き方支援:
最近は会社として出社も推奨されているが、リモートワークもかなりの割合で可能。

パロアルトネットワークス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術本部/ SE

4.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
企業カルチャー・社風:
意欲的な人が多く、業界のトップを走っているので、新しい技術にも触れることができる。

組織体制・コミュニケーション:
外資系なので、部署やボスによって大きくことなる。自分が所属している部門は、とても風通しがよくコミュニケーションもとりやすい。とても恵まれていると思う。

ダイバーシティ・多様性:
外人や女性も多く、みなリスペクトしあって働けている

パロアルトネットワークス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術本部/ SE

4.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
女性の働きやすさ:
男性・女性なく同じ同僚として働けている。会社も女性が働きやすいように出資しており、理解のある会社だと思う

パロアルトネットワークス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術本部/ SE

4.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
成長・キャリア開発:
毎日成長を感じることができる。とても良い環境

働きがい:
業界最先端の技術に触れ、渡米の機会やさまざまなチャンスを与えてもらえる。毎日が刺激的で自社製品や経営陣への信頼も高い。とてもやりがいがある。

パロアルトネットワークス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ファイアウォールの会社の認識しかなかったが、最新のソリューションはクラウド、AI等のかなり先端を走っていると感じる

パロアルトネットワークス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月13日
事業の強み:
サイバーセキュリティにおけるAI企業のコンセプトを目指している
一歩先の見据えた方向性だと感じている
ただ日本のマーケットがいつ追従してくるかが課題と感じる
(セキュリティリテラシーが低い会社もまだまだあるため)
どこよりも早くコンセプトを打ち出しているため、他社に追従を許さないようなビジネスモデルの展開が課題ではと感じる

事業の弱み:
他社に負けないコンセプトやソリューションを持っているが、そのコンセプト等を価格転嫁できていないのではと感じる
また関連するがマーケティング力が他社よりも劣っているのではと感じるところがある

事業展望:
ソリューションのカバー範囲もどんどん広がっているし、AI等の最新技術を取り入れたコンセプトやソリューション展開を行っているため、まだまだ成長する企業だと感じる
日本でパロアルトのコンセプトを早くどこまで広げられるか、認知してもらえるかが課題だと感じる

パロアルトネットワークス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月18日

回答者: 女性/ Cortex Manager, Majors Accounts/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製品営業本部/ マネージャー

5.0
口コミ投稿日:2022年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2300万円 160万円 0万円 0万円
年収 2300万円
月給(総額) 160万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給は、毎年実績とKPIの達成度に準じて、グローバル含めた上長から判断されますが、基本的には株の配当で評価されます。各種手当については、リモートワークで生じる費用として、毎年2500ドル支給され、必要なものに利用できます。それ以外に、携帯電話やネットワーク代など当然会社が負担してくれますので、「働くこと」に係る費用は基本的に会社が賄ってくれます。

評価制度:
四半期毎の数字の達成率、年間の達成率、だけでなく、自分で決めたゴール設定、を全て鑑みた上で、きちんとした評価がなされます。全くの実力主義なので、年齢や性別関係なく、フェアな給与体系であり、昇進等もフェアに判断されます。